«Этап к большой устойчивой компании прошли успешно»: основательница StudyFree о долгах перед сотрудниками и увольнениях

Несмотря на долги по зарплате, инвесторы «в основном поддержали» стартап, утверждает Дарья Крошкина.

24K24K показов
10K10K открытий

А что там делали целых стописят человек??
Да даже и после увольнения осталось целых 30 - это же многовато для компании, которая не делает ничего прорывного, а лишь помогает поступить в зарубежные вузы.
И раунд они закрывали всего на 1.5 ляма, по сути это $10К на нос,
если прямо всё на зарплаты потратить, да всё выплатить вчёрную - на полгода хватит?

Ответить

В России много начальников

Ответить

непонятно, как именно компания "помогает поступать". Похоже что она дает некоторую информационную поддержку. Это агентство, помогающее в делопроизводстве для поступления?... Непонятно.
Или там были договоренности с ВУЗами, координаторы при каждом вузе, консультанты..? Тогда может быть много сотрудников по миру, вполне более сотни.

Ответить