Когда речь идет о создании идеальной команды, в голову приходят стандартные решения: хантинг лучших специалистов, высокий оклад, корпоративные бонусы и комфортный офис. Но один предприниматель предложил нечто неожиданное.
Когда речь идет о создании идеальной команды, в голову приходят стандартные решения: хантинг лучших специалистов, высокий оклад, корпоративные бонусы и комфортный офис. Но один предприниматель предложил нечто неожиданное.