Про трудности найма менеджеров и офисных сотрудников

Я всегда говорю, что мы в IT живем в пузыре и не очень понимаем как устроен мир вокруг. И порой столкновения с ним приводят к открытиям и не всегда приятным.

Сколько копий сломано о том, как трудно нанимать программистов и как их не хватает. Я тоже придерживаюсь этого мнения и всегда думал вот в других сферах точно всё проще.

Решили мы тут нанять бизнес-ассистента. Обычная офисная работа в моем понимании. Владей стандартными программами, понимай как устроен документооборот и просто будь исполнительным. Требований вроде как немного.

Разместили вакансию на HH и стали ждать. Рассчитывали, что откликов будет несколько десятков, но наскребли десяток среди которых и выбрать некого.

Стал звонить знакомым из смежных отраслей. Еще больше расстроили. Аналогичные позиции закрывают 2-3 месяца, перебирая несколько кандидатов на испытательных сроках.

Получается, что людей не хватает везде и тех, что имеем надо обязательно беречь и терпеливо развивать и воспитывать. И мысли, что где-то с кадрами проще и вот бы там открыть бизнес стоит сразу выкинуть из головы.