Япония в Индексе паспортов мира действительно на первом месте, а второе место у Южной Кореи и Сингапура. Мы не стали включать в наш "силомер" Японию и Южную Корею из-за достаточно консервативной иммиграционной политики. Сингапур лоялен к эмигрантам, но только при условии значительных вложений в экономику страны. Третье место у Германии и Испании. Мы взяли эти страны, так как их иммиграционное законодательство более вариативно, а также потому что именно в эти европейские страны традиционно высок поток из РФ.
Всего в Индексе 227 стран. Редакция выбрала те, которые, по ее мнению, будут интересны читателям.
UPD: Согласно НК, в расчет не входят только лечение и обучение.
Отпуск отсутствием считается.
UPD: Согласно НК, в расчет не входят только лечение и обучение.
Отпуск отсутствием считается.
Здравствуйте. Спасибо за интерес к статье и дополнение.
Мы намеренно не стали включать в наш материал сервисы для выплат исполнителям, так как это уже формат аутсорсинга для работодателя и фриланса для сотрудника, который рискует стать разовым. Фокус нашего материала был в поиске именно долгосрочных вариантов сотрудничества для сторон.
Здравствуйте, Семен. Спасибо за интерес к статье.
Увы, универсального решения этой проблемы нет, т.к. у каждого работодателя и сотрудника есть совокупность обстоятельств, факторов и представлений о прекрасном, которые придется учитывать при выборе оптимального варианта для обеих сторон. Например, при наличии у работодателя нескольких не связанных друг с другом юрлиц и готовности сотрудника пожертвовать соцпакетом возможен выбор формата самозанятости. Другой пример: работодатель готов прописать в допсоглашении к трудовому договору иностранную локацию и не взимать НДФЛ с сотрудника, считая источник дохода нероссийским. Таких совокупностей обстоятельств может быть множество.
Если кратко, есть 3 рабочих опции:
1.удаленка с 30% после 183 дней или удаленка без НДФЛ с прописанным местом работы за рубежом
2. ГПХ
3. Самозанятость или ИП
А что подходит работодателю и его сотрудникам — решать не нам)
Спасибо за вопрос! У нас планируется серия материалов на тему налогов, поэтому мы обязательно коснемся вашего вопроса тоже
Да, вы правы, но у работодателя может быть не одно юридическое лицо. А ему тоже важно сохранить отношения с понятным для него сотрудником.
Имеется в виду, что изначально новая норма действовала до 9 сентября, но ЦБ ее продлил до 9 марта 2023 года.
«Это дополнительная настройка уже действующих мер»
То есть теперь банки могут продавать валюту, полученную не только от физлиц, но также и из других источников.
Добавили! Спасибо)
Мы не стали включать в статью "Почту России", так как пишем про банки и финансовые организации. Всего Минцифры исключило 400 организаций из реестра IT-компаний.
Почту России тоже исключили из реестра IT-компаний
Им не везет. Почту России тоже исключили.
В этой части текста говорится о курсе национальной валюты. Из-за слабости рубля к крупнейшим резервным валютам обычно используют обратную котировку - стоимость единицы валюты, выраженной в рублях. http://www.cbr.ru/dkp/faq/
Но мы добавили пояснение к этой части текста — [за доллар - FM].