Русское IT в Европе: почему больше не едут в Турцию или Грузию

Свобода выбора локации для IT специалиста в большинстве случаев является условной. Каждый, кто хоть раз сталкивался с поиском оффера за рубежом, понимает, что тут зачастую речь даже не о стране, а о конкретном городе. Огромное значение имеет соответствующая инфраструктура, присутствие IT и бизнес комьюнити, спрос на определенных специалистов, а также привлекательность региона для крупных инвесторов и аутсорсинговых компаний. Существенную роль играет и миграционная политика государства, а в последние годы для российских разработчиков выбор в первую очередь связан с перспективой остаться на постоянное проживание, получив второй паспорт и сопутствующие ему привилегии. При таких условиях хабы, расположенные на территории Евросоюза, становятся наиболее привлекательными.

Так, если в 2022 году первая волна IT-эмиграции из России была направленна на страны Западной Азии, то с середины 2023-го вектор вновь сменился в сторону Европейского союза. Что же привлекает русских программистов в Европу и почему больше не едут в Турцию, Грузию или Казахстан?

Европейские IT хабы: лучшие и перспективные

В декабре 2023 года платформа Wearedevelopers представила ТОП 5 перспективных технологических городов Европы, продемонстрировавших значительный рост, который по мнению экспертов сохранится в ближайшие 10 лет. В него вошли Цюрих (Швейцария), Таллин (Эстония), Порту (Португалия), Бухарест (Румыния) и Барселона (Испания). Привлекательны эти города не только отсутствием высокой конкуренции, характерной для топовых локаций вроде Лондона, Парижа, Берлина или Амстердама, но и относительно низкой стоимостью жизни.

Что же до миграционной политики в отношении российских специалистов, то тут все немного сложнее. К примеру, в Таллин разработчику с паспортом РФ в 2024 году попасть сложно. Санкции и визовые ограничения создают существенные препятствия, даже при наличии приглашения на работу. А вот в Румынии, напротив, предусмотрен целый ряд иммиграционных программ для выходцев из стран СНГ.

По опыту миграционных юристов International Business тут достаточно быстро можно получить не только статус ПМЖ, но и гражданство. При этом для россиян существует возможность оформить румынский паспорт уже за 1–2 года, без постоянного проживания в стране, а значит и без привязки к месту работы. Открывает такой паспорт не только Румынию, но и все 27 стран Евросоюза, позволяя без дополнительных разрешений жить, работать, вести бизнес, получать социальную защиту и медицинскую помощь в любой из них. Оценить шансы на участие в программе можно бесплатно на консультации от юристов International Business, которые также предоставляют услуги по сбору и подготовке документов для оформления европейского гражданства.

Куда едут на работу русские айтишники

Стоит отметить, что Румыния в приведенном ТОПе технологичных городов наиболее привлекательная страна для российских цифровых кочевников. Так, по данным инвестиционной компании La Salle Бухарест в 2022 году занял 6-е место среди европейских городов по показателю ВВП. При этом, порядка 6,2 % ВВП всей страны обеспечивает именно IT сектор.

Сегодня в Бухаресте имеют свои подразделения крупнейшие транснациональные технологические компании, в числе которых ушедшие из России IBM, Microsoft, Adobe, Amazon, Oracle и Honeywell. В целом Румыния на 12 месте в мире по величине IT отрасли.

Стоимость жизни в Бухаресте дешевле, чем в том же Цюрихе, также попавшем в пятерку перспективных технологических хабов. Тут намного проще и лояльнее налоговая политика. Для сравнения, налоги в Бухаресте будут варьироваться от 1% до 16% (*на условиях работы через SRL/ООО), тогда как, к примеру, в Берлине сумма отчислений составит от 25% дохода разработчика.

Не менее интересными в перечне перспективных городов для российских девелоперов являются Барселона и Порту. Испания обойдется немного дороже по стоимости жизни, при том, что максимальная планка зарплат разработчиков тут 36 000 €, что меньше, чем в Бухаресте — 38 000 €. В свою очередь Порту менее привлекателен с позиции доходности, так как тут уже речь о максимуме в 26 000 € в год. Что же до миграционной политики Испании и Португалии, то она довольно лояльна в отношении ВНЖ и ПМЖ, но вот для получения гражданства потребуется прожить в странах от 5 до 10 лет, что не идет в сравнение с 2 годами в Румынии.

Где россияне запускают IT проекты

По данным опроса HR-холдинга Ventra, проведенного в 2023 году, 64% опрошенных IT релокантов из РФ в настоящий момент проживают в Европе. При этом 25% запустили собственные проекты, которые приносят стабильный доход.

Наиболее привлекательными в этом направлении странами, для многих оказались Черногория, Сербия и Болгария. Первые два варианта русские программисты и нетехнические специалисты выбирают преимущественно из-за простых процедур иммиграции через регистрацию предпринимательской деятельности. Многие в дальнейшем нацелены получить второе гражданство, акцентируя на перспективах обеих стран вступить в Евросоюз.

Если же говорить о Болгарии, которая не только уже в ЕС, но и частично в Шенгене, то тут для стартапов в IT сфере открывается немало перспектив. В первую очередь это одна из наименьших налоговых ставок в ЕС, привлекающая как крупные корпорации, так и начинающий бизнес. Свои представительства тут имеют такие компании как HP, CISCO, Uber, Acronis, Flutter, SAP, Johnson Controls и Oracle.

В 2023 году экспорт IT продуктов составил 8% от ВВП Болгарии. При этом актуальная политика государства направленна на привлечение иностранных специалистов, для чего оптимизируются соответствующие миграционные программы, вроде Blue Card. С другой стороны, россияне чаще выбирают оформление болгарского гражданства в качестве второго. Это позволяет в дальнейшем не иметь сложностей с миграционными службами и получить доступ не только к странам ЕС, но и ко всему открытому для граждан Евросоюза безвизу. Так же, как и в Румынии, для выходцев из СНГ в Болгарии существуют программы, позволяющие оформить паспорт в течение 2–3 лет.

Почему Турция, Казахстан и Грузия больше не вариант

По оценкам гендиректора российской IT компании «Формат кода» Вадима Юсупова, в 2023 году в Россию вернулось около 50% выехавших IT специалистов, преимущественно из тех, кто релоцировался в страны ближнего зарубежья — Армению, Казахстан, Грузию. А вот специалисты, которым повезло выехать в Европу, используют все возможные варианты, чтобы остаться. Так, статистика от Ventra показывает, что 7% переехавших специалистов не скрывают, что уже получили второе гражданство по программам репатриации и пока не планируют возвращаться в РФ. Большинство русских иммигрантов, по данным юридической компании International Business, для легализации выбирают программы репатриации в страны Восточной Европы (Румынию, Болгарию), как наиболее быстрые и простые способы.

Причины снижения интереса к государствам Азии вполне очевидны. Для многих они изначально рассматривались как временный вариант и возможность избежать сложностей, возникших в России. В 2022 году многие IT корпорации, вынужденные уйти с рынка, в спешке переводили сюда свои подразделения и штат сотрудников, используя максимально простую схему. Только лишь EPAM Systems вывезло из РФ и Беларуси свыше тысячи специалистов, предложив им релокацию в Узбекистан, Казахстан, Грузию, Армению и другие страны. Не минула эта участь Tinkoff Bank, InDriver, Playrix и Nexters.

На сегодня ситуация сильно изменилась. По данным опроса от социологов OutRush, проведенного в 2023 году, большинству удаленных сотрудников российских IT компаний пришлось расторгнуть контракты. 16% по данным аналитического проекта Re: Russia вернулись, однако называют свое возвращение временной необходимостью. Основной причиной ухода большинство опрошенных назвало действие правительства РФ в отношении удаленщиков, которым по факту ставят ультиматум в виде повышенных налоговых ставок и давления через работодателя, принуждая либо возвращаться на родину, либо искать другие варианты. Учитывая низкие зарплаты в компаниях РФ, Армении, Казахстана, Грузии и других государств СНГ, поиск возможности переезда в Европу стал для российских айтишников первоочередной целью.

Статистика по зарплатам

По данным аналитиков портала hh.ru в июне 2023 года медианная зарплата в российских IT-компаниях составила 585 $. При этом в технохабах Москвы общий уровень снизился на 7% до 1342 $, а в Санкт-Петербурге на 11% до 1044 $. Ожидания специалистов, напротив, возросли на 18%, а если говорить о столице, то на все 20%. В регионах ситуация еще сложнее — работодатели готовы предложить почти вдвое меньше ожиданий соискателей. Также следует учесть, что привязки к валюте российские работодатели почти не делают, а значит сюда стоит добавить и риски инфляции рубля.

Если же говорить о статистике по миру, согласно данным paylab.com, наибольшие зарплаты в IT секторе в 2024 году предлагают в США и Европе. А вот в Таиланде, Грузии, Узбекистане и Казахстане, как и в России, предложения не самые лучшие. В большинстве они даже не дотягивают до минимума, предлагаемого в ЕС.

Не только цифры, но и сами релоканты подтверждают, что предлагаемых в Грузии или Казахстане офферов россиянам едва хватает на аренду жилья и прожиточный минимум. В свою очередь Европа практически догнала США, а с учетом стоимости жизни доход воспринимается как более высокий.

А что с Турцией?

Все меньше позитивных сторон отмечают и те, кто переехал в Турцию. Первый отток релокантов отсюда произошел уже в начале 2023 года, после серии землетрясений, что существенно снизили рейтинг безопасности региона. Также начались сложности с получением и продлением ВНЖ со стороны турецких властей. В результате, на январь 2024 года из Турции выехало свыше 54 тысяч граждан РФ.

Весомой причиной сменить локацию российские программисты также называют нестабильную экономику Турции, постоянный рост цен и сильную инфляцию, показатель которой в январе 2024 года составил 64.86%. Наибольший рост цен коснулся жилья (92,27%), сферы образования (79,81%) и здравоохранения (78,57%). Это подтолкнуло к переезду в Европу не только русских разработчиков, ищущих более комфортной рабочей среды, но и даже самих турецких граждан, в частности образованной молодежи.

Для сравнения, в той же Болгарии инфляция, напротив, идет в сторону снижения, как и в целом в Еврозоне. А потому, попытки закрепиться в Турции надолго большинство считает просто не рациональными и бесперспективными действиями.

Нужны ли российские ИТ-специалисты Европе?

Несмотря на громкие заявления политиков, российские программисты востребованы в Европе как никогда ранее. Частично этот спрос объясняется общей нехваткой талантов. Также не стоит забывать, что многим отечественным IT компаниям, как, например, Softline, под влиянием санкций пришлось провести разделение на юридически независимые европейские и российские подразделения. В этом свете восполнение кадров вновь созданных в Европе офисов за счет переехавших за рубеж российских специалистов, является наиболее быстрым решением.

По данным исследований от «Нетологии» на первую половину 2023 года число вакансий для программистов со знанием не только английского, но и русского языка, в Польше и Венгрии составило до 20% от общего количества позиций. Также россияне оказались востребованы в Румынии, Греции, Чехии, Дании, Ирландии и Австрии.

Общий спрос на специалистов IT сферы в Европе в ближайшие годы продолжит расти. Сегодня, согласно отчетам нидерландской консалтинговой IT компании DealRoom, регион привлекает 20% мировых венчурных инвестиций, при этом наиболее интенсивный рост сектора наблюдается на Балканах. Также по мнению Grid Dynamics — мирового лидера в сфере цифровой трансформации бизнеса, такие страны, как Польша, Румыния, Молдова и Сербия, обладают всеми необходимыми критериями для обеспечения стабильного партнерства. А это значит, тут смогут реализовать себя специалисты различных уровней. Впрочем, если говорить конкретно о русских программистах, то такая возможность будет доступной лишь тем, кто сможет переехать и полностью легализоваться на территории ЕС. Работать из РФ, увы, уже не получится.

Удаленки и зарубежных счетов для русских больше не будет?

Несмотря на высокий спрос, трудоустроиться в Европе удаленно айтишнику с российским паспортом становится все сложнее. Многие зарубежные компании в целом не хотят ассоциироваться с Россией, а потому полностью исключают сотрудничество со специалистами, находящимися на ее территории, независимо от формата работы. Согласно исследованиям Skyeng, в 2023 году 49% российских специалистов не смогли заключить трудовые договоры с международными компаниями.

Фрилансеры также переживают не лучшие времена. Блокировки аккаунтов россиян и беларусов на крупнейших биржах (UpWork, Fiverr) и уход из России международных платежных систем (Visa, Mastercard, PayPal, Payoneer и др.) вынудили многих работать по серым схемам через счета в третьих странах (Армении, Турции, Казахстане). Это существенно сократило уровень дохода из-за дополнительных комиссий и двойных конвертаций, а по итогу вновь оказалось лишь временным решением.

К примеру, в Казахстане, где за последние два года россияне открыли наибольшее количество банковских карт, в связи с требованиями европейских депозитариев Euroclear и Clearstream в 2023 году был начат процесс сегрегации счетов российских и белорусских инвесторов. Аналогичные процедуры запущены в Армении, Узбекистане, Таджикистане, Азербайджане и Киргизии. Ужесточаются для граждан РФ и условия получения карт. С осени 2023 года практически во всех банках Казахстана обязательно личное присутствие и подтверждение легального пребывания в стране (ВНЖ, рабочая виза, гражданство и т. д.).

Также до недавнего времени в банках дружественных России стран оставалась доступной возможность проведения расчетов с платежными системами МИР и Unistream, что позволяло выполнять переводы на карты российских банков. С июля 2023 года банки Казахстана, Узбекистана, Армении и Грузии прекратили работу с Unistream. А с декабря 2023 года, после введения вторичных санкций США в отношении НСПК, большинство финучреждений было вынуждено приостановить и работу с МИР. Так, например, бывший российский, но теперь уже казахстанский банк «Фридом Финанс», в феврале 2024 сообщил о том, что вывод средств на карты Мир больше не доступен.

В целом с начала 2024 года выехавшие за рубеж граждане России отмечают проблемы с финансовым обслуживанием в Китае, Турции, ОАЭ и других государствах. А это значит, что уже недостаточно просто выехать. Необходим надежный статус, обеспечивающий свободу во всех отношениях: от проведения финансовых операций до пересечения границ.

Как русскому айтишнику закрепиться в Европе всерьез и надолго

Если с поиском работы при переезде в Европу у российского разработчика не возникает сложностей, то вот миграционная политика отдельных стран не всегда удобна. Классические рабочие визы в существующих условиях крайне неактуальны. Многие страны ЕС закрыли свои диппредставительства в РФ, а обратиться в посольства в других государствах в большинстве случаев можно исключительно при наличии местного ВНЖ. К примеру, так сделала Польша для тех, кто решит подаваться в Армении, Грузии или Казахстане. С января 2024 года польское правительство даже приостановило программу привлечения IT специалистов Business Harbour, позволявшую гражданам РФ, Армении, Грузии и Молдовы трудоустраиваться в упрощенном режиме.

Получить голубую карту русскому айтишнику, как оказалось, тоже не просто, ведь для нее все еще необходимы рабочая виза, приглашение от работодателя и знание государственного языка. Также существуют ограничения по минимальной заработной плате. А это значит, претендовать на переезд могут специалисты не ниже уровня Senior, способные подтвердить свои навыки, если не дипломом, то, как минимум, стажем официальной работы. Похожая ситуация с Digital nomad visa.

Многие релоканты из РФ, сумевшие получить Blue Card или визу цифрового кочевника, отмечают, что все еще ощущают нестабильность своего положения. Право на статус и уровень дохода нужно постоянно подтверждать, и нет гарантий, что законодательство не изменится в любой момент. Не добавляют оптимизма сложности с продлением российских загранпаспортов, заставляя всерьез задуматься о получении второго гражданства в ЕС.

В этом вопросе на первый план выходят упомянутые выше программы иммиграции в Румынию и Болгарию. Они позволяют легализоваться в Евросоюзе и при этом сохранить российское гражданство, что достаточно важно. Для многих по-прежнему актуальна потребность возвращаться на родину, чтобы увидеть близких, а, при необходимости, без лишних сложностей забрать их к себе в Европу. Опросы OutRush показали, что 16 % выехавших из РФ граждан планируют кратковременно возвращаться в Россию, а 57 % — регулярно общаются с родными.

Таким образом, румынский и болгарский паспорта закрывают все критические вопросы российского цифрового кочевника, позволяя быстро закрепиться в Европе. Статус гражданина Евросоюза дает право жить и работать во всех 27 государствах, получать достойную оплату труда, открывать счета в европейских банках, приобретать недвижимость, посещать без виз 172 страны мира, вести бизнес по льготным налоговым ставкам, а главное сохранить исходный российский паспорт и перевезти близких. Согласно опросам миграционной компании International Business, главные достоинства румынского и болгарского паспортов для IT релокантов — это сроки оформления до 2-х лет и отсутствие необходимости проживать на территории стран. А значит, при смене работы или локации процесс получения статуса не прерывается.

Граждане РФ и Республики Беларусь могут получить юридическое сопровождение при оформлении гражданства Румынии или Болгарии в компании International Business. Профессиональная поддержка, по мнению большинства релокантов, оказывает существенное влияние на результат дела, так как разобраться в законодательстве других стран, с учетом постоянных изменений, довольно сложно.

Немаловажным плюсом, по мнению айти иммигрантов, также является возможность совмещения процесса оформления европейского паспорта с любым из временных видов легализации в Европе, будь то Digital nomad visa или Blue Card. После получения статуса больше не потребуется ежегодное продление, привязка к работодателю, уровню дохода или стране. Гражданство Евросоюза для русского разработчика — это также упрощенный доступ к рынкам США, Канады, Японии и Южной Кореи.

Выводы и прогнозы

IT сектор Европы в ближайшее десятилетие претендует занять первые позиции в мире благодаря сильной образовательной и научно-технической базе региона. Согласно исследованиям немецкой компании Statista в 2024 году выручка на европейском рынке IT услуг составит 411,80 млрд $, а к 2028 году достигнет 526,20 млрд $.

Лидирующие позиции займут аутсорсинговые IT компании, а значит количество рабочих мест в европейских технохабах будет только расти. Вместе с ним станет еще выше и качество жизни. А потому не удивительно, что для многих отечественных специалистов переезд в Европу — это не просто релокация. Для большинства — это выбор стабильного финансового состояния и перспективного будущего в статусе европейского гражданина.

Оформить паспорт ЕС не сложно, если заручиться профессиональной помощью юристов миграционной компании International Business. Это гарантирует простое прохождение всех этапов процедуры, качественную подготовку документов, а главное — полную конфиденциальность данных релоканта.