Очень интересная статья. На собственном опыте знакомы с проблемой кадрового голода — закрывали вакансию менеджера по продажам в сжатые сроки.

Пришли к одному выводу — с кадровым голодом сейчас можно справиться только цифровизацией и автоматизацией процесса найма со специальным софтом для бизнеса: https://clck.ru/39oUFb — например.

Наш рекрутер в одиночку делает работу целого отдела, при этом совершенно не страдает от рутины и находит нужных людей быстрее конкурентов.