Работаю во французской компании в России, которая тоже занимается розничными продажами. Как только началась вся эта шумиха в Европе, получили официальное уведомление от презедента компании, что никто никого не бросит.
Слово сдержали. Неделю работали почти при -50% ТО, а ещё через неделю ушли на оплачиваемую неделю.
"официальное уведомление от презедента компании, что никто никого не бросит."
Это РФ, детка. Здесь даже Microsoft имеет сотрудников первого и второго классов. Сотрудники первого класса числятся за "корпом". Сотрудники второго класса числятся за какой-нибудь кадровой помойкой типа Manpower. Уволить их можно мгновенно и без всяких компенсаций.
Компания под шумок поувольняла простаивающих продаванов, неквалифицированный персонал, который легко набрать как только все уляжется и заработают тц. Все нормально, бизнес по русски.
У международных компаний запас прочности все-таки побольше. Им, возможно, дешевле сейчас платить, чем потом искать и обучать новых сотрудников. А вот когда речь идёт про выживание бизнеса, то принимаешь жесткие меры.
Работаю во французской компании в России, которая тоже занимается розничными продажами. Как только началась вся эта шумиха в Европе, получили официальное уведомление от презедента компании, что никто никого не бросит.
Слово сдержали. Неделю работали почти при -50% ТО, а ещё через неделю ушли на оплачиваемую неделю.
"официальное уведомление от презедента компании, что никто никого не бросит."
Это РФ, детка. Здесь даже Microsoft имеет сотрудников первого и второго классов. Сотрудники первого класса числятся за "корпом". Сотрудники второго класса числятся за какой-нибудь кадровой помойкой типа Manpower. Уволить их можно мгновенно и без всяких компенсаций.
Компания под шумок поувольняла простаивающих продаванов, неквалифицированный персонал, который легко набрать как только все уляжется и заработают тц. Все нормально, бизнес по русски.
У международных компаний запас прочности все-таки побольше. Им, возможно, дешевле сейчас платить, чем потом искать и обучать новых сотрудников.
А вот когда речь идёт про выживание бизнеса, то принимаешь жесткие меры.
Декатрон, угадал?