Почему все не любят HRов?
Так сложилось, что образ HR — это бесполезные глупые девочки, которые отказывают кандидатам из-за некрасивых глаз и получают за это много денег. Разберемся в том, почему появляются такие суждения и что делать, чтобы их избежать.
По поводу вранья - это вообще мое любимое. Искал работу, очень много времени было потрачено на ложные вакансии. По молодости и глупости попадал и на мошенников, и в сетевой маркетинг, просто на полное несоответствие вакансии и реальной работы
согласна, тоже такой опыт имеется. один раз прям до истерического смеха было: требовалась модель для креативной съемки, в итоге очень неподобающе ведущий себя руководитель сказал, что я должна эту съемку организовать, найти модель и т.д.)) еще и сказал, что 26 лет это уже старость, класс :)
Когда не было опыта, часто попадала на какие-то супер странные собеседования, где ты главный герой комедии, но ты как бы не в курсе. Час-полтора на дорогу, не считая времени подготовки, полчаса ты заполняешь анкету (хотя вся эта информация и так есть в отправленном резюме) и ждешь, что тебя пригласят войти в кабинет на собеседование, и вуаля - тебе могут запросто сказать, что оне видите ли внимательно ознакомятся с анкетой, спасибо)))