Дрессировщик ChatGPT попал в собственную клетку

Грустная история Кевина Кантера из Нью-Мексико — это готовый сценарий для нового сезона «Чёрного зеркала», только в реальной жизни.

Кевин 17 лет проработал в крупной edtech-компании в Нью-Мехико. Надёжный, опытный, лояльный — из тех сотрудников, про которых говорят «всё держится на нём».

Пока однажды руководство не собрало всех в переговорке с объявлением:

Кевин не просто поверил начальству. Он вдохновлённо решил возглавить инновации и стал главным энтузиастом. Освоил промптинг лучше всех, минимизировал галлюцинации, в конечном счёте ускорил работу команды в разы. Коллеги в шутку прозвали его «заклинателем искусственного интеллекта».

Он добровольно писал инструкции, создавал гайды и методички, обучал коллег, внедрял нейросети во все процессы и создал настоящую методологию работы с искусственным интеллектом в компании.

Развязку вы уже наверняка почувствовали: компания уволила Кевина и ещё два десятка сотрудников.

Знаете, какой самый абсурдный момент? Бедняга с энтузиазмом написал пошаговое руководство по собственной замене. Его промпты и инструкции теперь используют вместо него. Бесплатно.

Понятное дело, Кевина уволил не ChatGPT. Его уволилиё люди, которые увидели возможность сэкономить на человеке в пользу мнимой оптимизации.

Кевин называл ChatGPT коллаборатором. Но в слове «коллаборация» есть и другое значение — сотрудничество с врагом. И враг оказался не там, где его ждали.

Иронично, что в августе MIT опубликовали выводы свежего исследования: 95% компаний, внедривших ИИ, не увеличили прибыль. Зато большинство успешно сократили людей. Жадность победила эффективность.

Мораль здесь очень простая: нейросети не лишат вас работы — скорее это сделает человек, который решит, что вас можно автоматизировать.

Подписывайтесь на Telegram Бескромный.