Сотрудники на удалёнке совмещают две работы втайне от начальства — и получают от $200 тысяч до $600 тысяч в год
Пока офисы закрыты, сотрудники придумали, как отлынивать и работать сразу в нескольких компаниях. Чем это грозит и какие советы можно почерпнуть — в пересказе The Wall Street Journal.
Они не чувствуют вину А должны?
Конечно нет. Сейчас культ безделья и богатства. Отовсюду сыпется реклама способов ничего не делать и кайфовать. В интернете засилье блогеров и полуголых инстаграмщиц, которые только путешествуют и развлекаются и при этом получают миллионы. При таком давлении среды у любого человека постоянно должна возникать мысль, что он работает слишком много, а получает слишком мало.
хороший вопрос, должны ли. если отношение потребительское, то просто молодцы те, кто умудрился совмещать две работы.
Тут вопрос в том, успеваешь ли сразу на двух задачи выполнять и устраивает ли это начальство всего-то.
У меня вот на одной знают, что у меня вторая работа есть, на второй - нет. Пока не рассказал, хотя думаю об этом -)
Пусть тогда не жалуются, когда условная xsolla пытается с этим что-то сделать.