В эпоху cancel culture и новой этики недостаточно просто писать хороший код, чтобы клиенты выбирали именно вашу команду: ведь им важно не только что вы делаете, но и как вы это делаете. Особенно, если вы работаете с западными заказчиками.
Женщин-СЕО в IT по пальцам пересчитать, потому что они не вывозят высокие нагрузки, не могут быстро принимать решения в условиях неопределенности
Гендер уже давно себя изжил. Практика показала, что руководители женщины ничем не хуже мужчин, вот вам примеры:
Основатели каршеринг-сервиса BelkaCar - девушки. Известная компания Wildberries и её основатель Татьяна Бакальчук.
Это ненаучно. Как плоская земля и гомеопатия.