Обзор технологических стартапов в образовании за последнюю неделю
Что стало известно об инвестировании в стартапы EdTech за прошедшую неделю
В порядке возрастания привлеченных инвестиций.
Платформа данных для школ, чтобы общаться, привлекать и взаимодействовать с родителями
Основана в 2017 году. Помогает школам эффективно и действенно управлять несколькими уровнями коммуникации и операций. Платформа мгновенно позволяет общаться (частная социальная сеть) с директором, учителями, родителями и учениками. Можно использовать для поддержки ресурсов, отслеживания эффективности учителей и отслеживания тенденций академической/неакадемической успеваемости. Позволяет школьным предпринимателям контролировать управление и соблюдение требований, получать представление о финансовых показателях и обеспечивать высокое качество обучения. Помогает школам реализовать рекомендации Индии NEP-2020, такие как признание, выявление и развитие уникальных способностей каждого учащегося, путем привлечения внимания учителей и родителей к целостному развитию каждого учащегося в академической и неакадемической сферах. Платформу использовали около 54 000 учеников и более 14 000 учителей и школьного руководства.
предоставляет универсальные решения для предприятий, правительств, школ и частных лиц
Основана в 2019 году. Занимается онлайн-обучением в области искусственного интеллекта. Компания уже провела три раунда в 2019, 2018 и 2016 годах.
Универсальная платформа для обучения цифровым навыкам
Основана в 2020 году. Предлагаемые образовательные программы в Индонезии включают науку о данных, цифровой маркетинг и пользовательский интерфейс / UX, бизнес-интеллектуальность и SEO. Есть видение создания неограниченного количества цифровых талантов, помочь людям легко найти работу, а также получить доступ к дешевому обучению. Оборот компании в начале ее создания составлял всего 2 миллиона индонезийских рупий, а затем постепенно увеличился до 4,49 млрд индонезийских рупий в конце прошлого года. Достигла точки прибыли во втором квартале 2021 года. Количество участников, окончивших обучение, составляет 912 человек, которых наставляют 147 наставников
Приложение для финансового образования для детей и подростков с цифровым кошельком и платежной картой
Основана в 2020 году. финансовое образовательное приложение для детей и подростков в сочетании с цифровым кошельком и платежной картой. Обучает молодых людей финансовым навыкам с помощью образовательных уроков, связанных с реальной практикой. Обеспечивает активную среду, в которой они могут понимать, учиться и сохранять знания. Обращается как к родителям, так и к их детям. Имеет несколько функций: интерактивный чат-бот, уроки в социальных сетях, Цифровой кошелек: платежная карта для каждого ребенка. Платежи P2P. Управление карманными деньгами, родители управляют картой и контролируют транзакции. Денежные операции находятся под надзором компании, имеющей лицензию центрального банка (лицензия EMI, а не полная банковская лицензия). Основные сегменты дети и подростки в возрасте от 7 до 17 лет, а также их родители. На данный момент 15+ тысяч зарегистрированных пользователей. Среди них примерно 10000 детей (3,3% от общего адресного населения Литвы) и 5+ тысяч родителей.
предоставляет виртуальные научные 3D-лаборатории школам, колледжам и больницам
Основана в 2021 году. Предлагает два продукта: Simulab (виртуальные 3D-научные лаборатории на мобильных устройствах/ПК для 9-12 классов) и Cadaviz (виртуальный 3D-стол для вскрытия трупов размером с человека для медицинских колледжей). Также запустила расширение Simulab по анатомии человека — Cadaviz — для медицинских колледжей и больниц. Cadaviz (интерактивный виртуальный стол для вскрытия человека) получил широкое признание на рынке. Продала 1600 лицензий колледжам в Пуне (только на экспериментальной основе) и заключила соглашение на 40 000 лицензий с двумя крупными сетями учебных заведений (с более чем 45 и 17 центрами соответственно). В течение следующих 12 месяцев компания планирует продать 1,25 миллиона лицензий и получить доход в размере более 20 крор рупий.
децентрализует и демократизирует образование с помощью иммерсивной и интерактивной образовательной метавселенной
Основана в 2022 году. Предлагает цифровое пространство взаимосвязанного и управляемого технологиями обучения, позволяя учащимся улучшить свое образование с помощью иммерсивных технологий и гипер персонализировать свое обучение. Платформа работает на базе 4E, основанной на принципах Engage, Enrich, Empower и Excel. Учащиеся стремятсяя к предметным знаниям, навыкам и систематическим усовершенствованиям. Преподаватели получают возможность использовать крупнейший репозиторий Ed-NFT и расширять возможности учащихся. Создатели на платформе могут продавать Ed-NFT по запросу и получать сертификацию сообщества, промоутеры получают возможность покупать, продавать и арендовать землю в Edverse для поддержки учреждения и создания учебных пространств. Предоставила авангардный опыт иммерсивного обучения более чем 200 000 учащихся.
позволяет рекрутерам и руководителям измерять и управлять навыками для создания более устойчивых рабочих мест
Основан в 2017 году. Помогает рекрутерам находить кандидатов, автоматически оценивая и ранжируя профили в базе данных на основе навыков. Способствует более инклюзивной и эффективной практике найма. Стал партнером Bimaadzwin, организации коренных народов, которая предлагает поддержку и опыт, направленные на восстановление государственности коренных народов, для обучения, повышения квалификации и переквалификации общин коренных народов по всей Канаде. Входит в число более 200 компаний и организаций, получивших финансирование в рамках второго раунда SDF.
Платформа для профориентации и планирования
Основана в 2015 году. Платформа на основе искусственного интеллекта и машинного обучения, а также советы экспертов для консультирования студентов по вопросам карьеры. Предоставляет оценки и ресурсы, чтобы помочь учащимся понять различные профили карьеры, виды возможностей, которыми они могут воспользоваться. Предлагает платформу SaaS для преподавателей и партнеров EdTech для создания собственной экосистемы профориентации. Привлекает студентов с помощью микростипендии, оценки обучения и образовательного контента. В ноябре 2021 года приобрела Immrse, платформу виртуальной стажировки и моделирования.
помогает контролировать учащихся во время онлайн-оценок с помощью решения для прокторинга
Основан в 2012 году. Разработал запатентованную технологию, которая может непрерывно проверять личность пользователя в онлайн с помощью мультибиометрических данных. В настоящее время поддерживает более 100 образовательных учреждений, компаний и правительств, чтобы обеспечить уверенность в процессах онлайн-обучения (экзамены, сертификации, набор и т. д.), в основном в Европе и Латинской Америке.
Стартап силовых тренировок
Основан в 2021 году. Представляет Speede Challenger, фитнес-тренажер, который сочетает в себе изотонические, изокинетические и максимально эксцентрические тренировки для интенсивной и эффективной тренировки, которая приводит к более быстрому увеличению силы. Подписала контракт с партнерами из НФЛ, НБА, UFC и делового мира, также сотрудничает с крупными игроками в сфере бизнеса и социальных сетей.
Механизм аналитики компетенций для создания динамического цифрового двойника человеческого капитала компании
Основан в 2020 году. Сопоставляя возможности рабочей силы с помощью движка, бизнес-лидеры получают возможность улучшать разнообразие, выявлять и устранять пробелы в ресурсах, предоставлять возможности для обучения и повышения квалификации, прогнозировать будущие потребности в рабочей силе и нанимать таланты по запросу. Только за первый год работы более 10 000 пользователей добавили в свои профили тысячи компетенций.
бесплатно обучает разработчиков программного обеспечения и специалистов по данным и помогает им найти работу в обмен на долю их будущего дохода
Основан в 2020 году. Предлагает практические и первоклассные учебные программы, проверенные экспертами и лидерами отрасли и основанные на реальном обучении (более 800 часов программирования). Предоставляет индивидуальную систему поддержки карьеры, которая помогает студентам получить качественную работу в сфере технологий. Является первой онлайн-академией в Латинской Америке, в которой бесплатно обучается более 5000 студентов. Сегодня более 1000 компаний по всему миру нанимают таланты Henry, от единорогов из Латинской Америки до стартапов из США или Европы.
использует человеческий капитал, используя технологии для поставщиков услуг обучения и учащихся
Основана в 2014 году. Стремится справиться с проблемой отсутствия необходимых навыков у сотрудников на рабочих местах и предоставить решения для бизнеса, восполнив нехватку навыков. Универсальное учебное решение объединяет LMS, LXP, LRS, LCMS, мобильные и мультимодальные услуги. Программное решение на основе искусственного интеллекта, ориентировано на человека, предлагает каждому индивидуальный адаптивный подход к обучению. Использует смешанную среду обучения, мотивационный чат-бот и интеграцию с Microsoft Teams. Предлагает платформу ассоциациям-бенефициарам и развивая занятость молодежи посредством как ученичества, так и профессионального погружения. Сегодня обслуживает более 400 клиентов и 1 миллион активных учащихся в 60 странах.
Тренерский институт для подготовки к экзаменам JEE Main, JEE Adv, NEET-UG и Class VI to X, NTSE, олимпиадам и правлениям.
Основан в 1988 году. Управляет 138 учебными центрами в 46 городах Индии и Ближнего Востока. Занимается подготовкой к экзаменам миллионов студентов и в сегментах K12, используя технологии в качестве основного фактора ценности. Сосредоточен на предоставлении высококачественного образования студентам, чтобы помочь им реализовать свой потенциал и реализовать свои карьерные устремления. Конкурирует с Aakash, которую индийский гигант образовательных технологий Byju приобрел в прошлом году почти за 1 миллиард долларов.
Simulab и Cadaviz —гениально. Уменьшает риски, на реальном хирургическом столе, несчастных случаев
Просто огонь!
Ещё уменьшает затраты на обучение
https://www.result.pk/fa-fsc-intermediate-hssc-result.html