В прошлой статье нашей серии «Карьера в IT» рассказывали, как попасть в небольшой стартап и зачем вообще это нужно. Теперь пришло время замахнуться на рыбку покрупнее и поговорить о собеседованиях в корпорации и компании уровня FAANG, в том числе российские. Расскажем, какие у таких компаний есть особенности, какие приятные плюсы есть у подобных со…
"Я" в списке? Какой там вайтбординг, там на бумажке кодить просят, и не псевдокодом.
На самом деле заметил тенденцию , что крупные РФ компании начали собседовать на уровне FAANG. С одоной стороны здорово, что могут наладить такой процесс, с дрогой стороны, зачем мне у них работать если я с таким же успехом могу пойти в условный гугл
И унижают алгоритмами, а потом платят ниже рынка (: