Кроме базового функционала есть большой арсенал возможностей, которые было бы круто внедрить. Например, писать текст отклика через ChatGPT. Бывают вакансии, где в тексте указан код вроде «чтобы мы знали, что вы внимательно ознакомились с описанием вакансии, укажите слово XYZ в отклике». Такие проверки может обойти AI.
Зачем писать статью про то, что еще не вышло?
Чтобы проверить интерес аудитории и не написать продукт, который никому не нужен 😀
Есть сферы, где продают услуги компании через отклик специалиста на вакансию. Например, на вакансию дизайнера откликается агентство. Ну и так далее. То есть цель - не работу получить, а услуги продать.
Тоже интересный кейс 🤔
На первый взгляд, если мне надо срочно найти работу, как-то стрёмно роботу доверять - вдруг что-то пропустит. Если работаю на хорошем месте и надо найти ещё лучше - то так тоже не пойдёт, сопроводительные нужно писать индивидуальные.
Тоже верно. В планах есть добавить функцию написания сопроводительного письма через AI. Плюс можно попробовать добавить профилирование - индивидуальные веса для обучения модели для каждого пользователя.
Я пользовалась подобным ботом, очень удобно. Было много откликов, бот помог не вручную найти лучшее предложение. Идея топ, потому что явно нужна конкуренция, чтобы обычный пользователь мог выбрать альтернативу по цене)