Почему некоторые компании экономят на ноутбуках сотрудникам?
Достаточно часто сейчас бывают компании, которые считают, что сотрудник должен работать на своём ноуте. При этом явно компания не оплачивает амортизацию, не оплачивает скидку на покупку тоже.
С чем, думаете, связано и нормально ли это, по-вашему?
Если речь про удаленку, то это обратная сторона медали. А если про офис, то это дичь - ходить на работу со своим ноутом (не добровольно).
Речь про офис)
"С чем думаете связано и нормально ли по вашему это?" - слишком "умные" работодатели чаще всего. Связано с желанием уменьшить офисные расходы и сопровождается низкими требованиями к безопасности. Ну и в целом BYOD - Bring your own device.
"Нормально ли это" - с какой точки зрения? Если со стороны сотрудника - все зависит от зарплаты. Сотрудник сам решает, достаточна ли у него зарплата, чтобы покрыть амортизацию ноутбука и сопутсвующие расходы, включая необходимость самостоятельность поддержки(и что делать в случае вынужденного простоя?Компания платит или твой девайс - все простои на тебе).
Со стороны работодателя так же надо понимать разные параметры под конкретную ситуацию:
Безопасность
Стандартизация
Поддержка
В этом и дело, что об уровне з/п сразу не говорят. Тогда бы это снимало вопросы сразу.
Без разницы) Даже когда делают полезную)
Ну, очевидно, что желание сэкономить, но факту конечно дичь, не встречал такого нигде