Стигматизация должности - мастер эротического массажа

Слухов - много, фактов - мало. Сегодня расскажу о девочках-массажистках в нашем бизнесе. Кто они? Познакомимся поближе. Сноска: слабонервным не читать, высоконравственным - не открывать.

В первую очередь, это девушки, которым срочно нужна работа, зачастую любая работа, необходим быстрый заработок. Чаще всего они находятся в непростой жизненной ситуации (сложный развод, маленькие дети, большое количество проблем, микройзаймы и кредиты, отсутствие образования, переезд в новый город и неоправданные ожидания, плохие отношения с родителями), и поэтому работа у них всегда начинается из состояния острого дефицита (денег нет, сил нет, энергии тоже - чувство безысходности и идея "в этой жизни ничего не дается тебе просто так" ).

Есть и другие – это классные, смелые, позитивные девчонки, которые изучают этот мир. Они не берут во внимание мнение окружающих людей и хотят попробовать что-то новое. Но таких девочек меньше. В основном, возраст таких сотрудниц - от 30 лет.

Рынок труда, к сожалению, сейчас таков, что если ты рано родила, не получила образование, неудачно вышла замуж и осталась после развода ни с чем, да еще и с маленькими детьми на руках, то у тебя как будто бы остается минимум шансов на успех, на профессиональную реализацию. Ощущение, что тебя списали со счетов, а рынок больше в тебя не верит и не нуждается в твоем развитии. Обернитесь вокруг, вот прямо сейчас: сколько компаний готовы дать работу с такими характеристиками и с оплатой, которая позволит обеспечить не то чтобы достойный, а минимальный уровень жизни?

Средняя стоимость месячной аренды квартиры в регионах начинается от 15'000р

Средняя зарплата менеджера по персоналу в автомобильном бизнесе - 32'000р. И принимают на эту работу совершенно с другими параметрами в резюме.

Сейчас вы можете активно поспорить со мной, но за 10 лет я участвовала в сотнях историй, в которых девушки адекватно оценивающие свою "нулевую базовую комплектацию" (отсутствие любых средств на питание и проживание) - за год достигали высоких финансовых результатов и успешно уходили от нас строить карьеру или собственный бизнес.

У нас девочки получают «билет в жизнь». Они попадают в психологически здоровую среду к адекватным людям, которые о них заботятся, понимают и поддерживают. Девочки-модели со временем становятся уверенными в себе, зарабатывают хорошие деньги, сами решают многие проблемы и выходят из состояния жертвы, берут ответственность за себя и своих близких.

Нужно осознавать, что эротический массаж это не приговор, а период жизни. Если хочешь построить успешную карьеру, не надо у нас работать долго. Если ты за год, к примеру, ничего не достигла (не заработала денег, не купила квартиру и машину, не отучилась и еще много что не), то у нас к таким моделям вопросы, которые мы им задаем и вместе думаем и решаем, что с этим делать - искать дальнейший совместный путь или прощаться?

Мы понимаем, что необходимо помочь девочкам своим отношением, выстроенной грамотной системой обучения, качественным диалогом. Это большой труд - раскрыть каждую, погрузиться внутрь, понять, как она готова работать, какие цели и задачи перед собой ставит, какие у нее в жизни приоритеты и принципы.

Пять лет назад наша команда поняла, что обучение на бумажках, Гугл дисках и из уст в уста - не работают. Первая онлайн школа была создана своими силами на базе Teams, а теперь это полноценная площадка с курсами для наших сотрудников всех подразделений. И знаете какой самый любимый модуль в углубленном курсе для ТОПовых сотрудников? И это точно не соблазнение мужчин. Это тренинг-обучение с известным финансистом, коучем по личным финансам, который ведет крупных предпринимателей. Вот что изучают наши прекрасные и любимые специалисты.

И да! Еще Маяковский сказал:

«Книгу переворошив,

намотай себе на ус —

все работы хороши,

выбирай

на вкус!».

с уважением ваша, Таисия - ломатель-крушитель дурацких эротических стереотипов.