Как провести ребрендинг и не потерять клиентов

Старый логотип выглядит как из нулевых, клиенты засыпают от скуки, а конкуренты тем временем забирают рынок. Разбираемся, как освежить бренд так, чтобы клиенты остались довольны, а продажи выросли.

Как провести ребрендинг и не потерять клиентов
Алексей Вельчев
Эксперт по «Яндекс.Директ». Руководитель агентства NIMB Digital

Алексей Вельчев — создатель агентства NIMB Digital. Под его руководством агентство значительно повысило эффективность работы, помогая клиентам расти в продажах и совершенствовать рекламные кампании.


Хотите запустить новую рекламу или улучшить существующую? Пишите в Telegram — подберу стратегию под ваши цели.


👉Консультация по рекламе «Яндекс.Директ»👈

Содержание

Представьте: клиент заходит на сайт, видит дизайн образца 2009 года и думает: «А они ещё работают?». Звучит знакомо? Пора действовать. Ребрендинг — это не прихоть маркетологов, а необходимость выживания на современном рынке.

Ребрендинг простыми словами

Суть ребрендинга — что это вообще такое?

Ребрендинг это простыми словами — когда «магазин у дяди Васи» превращается в «современный lifestyle-хаб с кофе и бесплатным Wi-Fi». Меняется не только вывеска, но и весь образ компании: как она выглядит, о чём говорит и как общается с клиентами.

Это комплексная работа над имиджем компании, включающая:

  • Обновление визуального стиля.
  • Изменение коммуникационной стратегии.
  • Пересмотр ценностных предложений.
  • Адаптацию под новые требования рынка.

Ребрендинг компании vs ребрендинг брендов

Ребрендинг компании затрагивает всю организацию целиком — от названия до корпоративной культуры. Ребрендинг брендов касается отдельных продуктов или услуг в портфеле компании.

Например, когда Сбербанк менял айдентику — это ребрендинг компании. Когда Coca-Cola обновляет дизайн банок — это ребрендинг бренда.

Ребрендинг 2025: актуальные тренды

Ребрендинг в 2025 отличается несколькими ключевыми особенностями:

Минимализм с человеческим лицом — простые формы, но с акцентом на эмоциональную связь. Логотипы становятся проще, но история бренда — глубже.

Digital подход — сначала думают, как бренд будет выглядеть на смартфоне, потом на билборде. 68% взаимодействий с брендом происходит в цифровой среде.

Устойчивость без фанатизма — экологические ценности важны, но без навязчивой пропаганды. Клиенты ценят искренность больше, чем зелёную упаковку.

Когда пора менять лицо бренда

Если клиенты думают, что у компании всё ещё 2009 год

Главные сигналы устаревшего бренда:

  • Сайт выглядит как музейный экспонат.
  • Конкуренты используют более современные решения.
  • Молодая аудитория не воспринимает бренд всерьёз.
  • Визуальные элементы морально устарели.

Исследование Brand Finance показало: компании с устаревшим брендингом теряют до 20% потенциальных клиентов ещё на этапе первого знакомства.

Если продажи просели, а конкуренты забирают рынок

Когда провести ребрендинг становится критически важно:

Падение лояльности — клиенты легко переходят к конкурентам, нет эмоциональной привязки к бренду.

Снижение премиальности — приходится конкурировать только по цене, маржинальность падает.

Проблемы с привлечением талантов — хорошие специалисты не хотят работать в «старомодной» компании.

Если логотип выглядит так, будто его рисовали в Paint 15 лет назад — это не просто звоночек, это набат.

Как провести ребрендинг и не потерять клиентов

Шаг 1 Оцените, что работает, а что пора на свалку истории

Проведите аудит текущего бренда:

Что оставить:

  • Узнаваемые элементы с высокой лояльностью.
  • Успешные ассоциации и репутационные активы.
  • Работающие коммуникационные инструменты.

Что менять:

  • Устаревшие визуальные решения.
  • Неактуальные сообщения и позиционирование.
  • Элементы, создающие негативные ассоциации.

Исследуйте мнение клиентов через фокус-группы или онлайн-опросы. 67% успешных ребрендингов начинались с глубокого анализа восприятия бренда.

Шаг 2 Придумайте стратегию, а не только новый шрифт

Суть ребрендинга — не в красивой картинке, а в чёткой стратегии:

Определите цели — увеличить долю рынка на 15%, привлечь молодую аудитору, выйти в премиум-сегмент.

Сформулируйте позиционирование — кем хотите быть в глазах клиентов через год.

Разработайте коммуникационную платформу — какие сообщения будете транслировать и в каком тоне.

Без стратегии ребрендинг превращается в дорогую смену обоев.

Шаг 3 Обновите визуал комплексно

Работайте системно:

Логотип и фирменный стиль — основа визуальной айдентики, должна работать во всех форматах.

Цифровые платформы — сайт, соцсети, мобильные приложения получают приоритет.

Физические носители — упаковка, офисные материалы, наружная реклама.

Коммуникации — тон голоса, стиль текстов, принципы общения с клиентами.

Шаг 4 Объясните клиентам, что происходит и зачем

Клиенты не любят сюрпризы. Стратегия коммуникаций должна включать:

Предварительное информирование — расскажите о предстоящих изменениях заранее.

Объяснение выгод — что получат клиенты от обновления бренда.

Поддержка в переходный период — помогите привыкнуть к новому образу компании.

Обратная связь — соберите мнения и при необходимости скорректируйте подход.

Шаг 5: Запускайте постепенно, а не «с понедельника мы новые»

Поэтапное внедрение снижает риски:

Мягкий запуск — начните с цифровых платформ, где легко вносить коррективы.

Тестирование реакций — анализируйте отклик аудитории на каждом этапе.

Масштабирование — постепенно переносите изменения на все каналы коммуникации.

Резкие изменения могут создать впечатление, что это уже другая компания.

Ошибки, которые убивают ребрендинг

Забили на клиентов

Самая частая ошибка — провести ребрендинг без учёта мнения аудитории. Компания меняется для себя, а не для клиентов.

Последствия:

  • Потеря лояльной аудитории.
  • Снижение узнаваемости.
  • Негативная реакция в соцсетях.
  • Падение продаж на переходном периоде.

Изменили всё резко и кардинально

Радикальные изменения пугают клиентов. Они могут подумать, что имеют дело с другой компанией или что произошли серьёзные проблемы.

Правило 70/30: меняйте 70% элементов бренда, оставляя 30% узнаваемых деталей для преемственности.

Сделали ради галочки, без анализа

Ребрендинг ради ребрендинга — пустая трата денег. Без понимания целей и глубокого анализа рынка результат будет случайным.

Часто компании меняют визуал, но не решают системные проблемы: плохой сервис, неконкурентные цены, устаревший продукт.

Примеры успешного ребрендинга

Международный опыт

McDonald's → новый логотип и концепция «I'm lovin' it» помогли освежить образ и привлечь молодую аудиторию. Продажи выросли на 18% в первый год после изменений.

Old Spice — полная трансформация от «дедушкиного одеколона» до «крутого мужского бренда». Вирусная реклама и новое позиционирование увеличили продажи в три раза.

Российские кейсы

«Сбербанк» — переход от государственного монстра к технологическому лидеру. Новый логотип, зелёный цвет и клиентоориентированный подход кардинально изменили восприятие банка.

«ВкусВилл» — эволюция от «Избёнки» к премиальной торговой сети. Минималистичный дизайн и акцент на качестве помогли выделиться среди конкурентов.

FAQ по ребрендингу

Что такое ребрендинг простыми словами?

Ребрендинг простыми словами это — обновление имиджа компании для лучшего соответствия современным требованиям рынка. Как генеральная уборка, но для бренда.

Сколько стоит ребрендинг?

Стоимость зависит от масштаба:

  • Малый бизнес: 300–800 тысяч рублей.
  • Средний бизнес: 1–3 миллиона рублей.
  • Крупные компании: от пяти миллионов рублей.

Бесплатно качественно провести ребрендинг невозможно — это инвестиция, которая должна окупиться ростом продаж.

Сколько времени занимает ребрендинг?

Полный цикл ребрендинга 2025:

  • Исследование и стратегия: 1–2 месяца.
  • Разработка визуальной концепции: 2–3 месяца.
  • Производство материалов: 1–2 месяца.
  • Внедрение и коммуникации: 2–4 месяца.

Итого: от шести месяцев до года для комплексного проекта.

Как понять, что ребрендинг прошёл успешно?

Ключевые показатели успешного ребрендинга:

  • Рост узнаваемости бренда на 15–30%.
  • Увеличение конверсии сайта на 10–25%.
  • Положительные упоминания в медиа и соцсетях.
  • Рост среднего чека и лояльности клиентов.

Можно ли обновиться и не потерять клиентов?

Да, если правильно управлять процессом. Ребрендинг компании должен быть эволюционным, а не революционным. Объясняйте изменения, сохраняйте узнаваемые элементы и внедряйте постепенно.

Заключение

Ребрендинг — это не просто новый логотип, а возможность дать бренду вторую жизнь. В 2025 году это особенно актуально: рынок меняется быстро, и только адаптивные компании остаются конкурентоспособными.

Главный секрет успешного ребрендинга — баланс между инновациями и преемственностью. Меняйтесь для клиентов, а не для себя. И помните: если после ребрендинга клиенты улыбаются, а не хватаются за сердце от удивления — поздравляю, всё получилось!

Алексей Вельчев
Основатель агентства Nimb Digital

Алексей Вельчев — создатель агентства NIMB Digital. Под его руководством агентство значительно повысило эффективность работы, помогая клиентам расти в продажах и совершенствовать рекламные кампании.


Хотите запустить новую рекламу или улучшить существующую? Пишите в Telegram — подберу стратегию под ваши цели.


👉Консультация по рекламе «Яндекс.Директ»👈

Другие интересные статьи

Какой аспект ребрендинга вызывает наибольшие сложности?
Разработка новой визуальной концепции
Сохранение лояльности существующих клиентов
Внедрение изменений во всех точках контакта
Измерение эффективности ребрендинга
Начать дискуссию