Управление Талантами

Talent Management (управление талантами) — это бизнес-стратегия, которая позволяет компаниям привлекать, развивать и удерживать своих самых квалифицированных сотрудников. Суть этой стратегии — создать мотивированных специалистов, которые останутся в организации надолго и разделят ее ценности. "Качественный" сотрудник стоит дороже. Редко кто-то из них бывает не трудоустроен, поэтому, чтобы их переманить нужно предложить лучшие условия. В HR отделах крупных компаний существуют отдельные подразделения, которые занимаются хантингом таких сотрудников у конкурентов. Выгоднее заполучить одного такого сотрудника и сразу получать результаты, ведь на развитие и обучение текущей команды до нужного уровня может уйти немало времени и денег. #takoipodhod @takoipodhod

0
Комментарии

Комментарий удален автором поста

Развернуть ветку
-3 комментариев
Раскрывать всегда