Принцип венчурного общака
Автор Telegram-канала «Венчур по Понятиям» о том, как разделить доли в стартапе между основателями, какая доля у раннего инвестора, когда рисков ещё очень много, как рассчитать долю ключевым сотрудникам.
7676 показов
18K18K открытий
И таки непонятно почему время, в два раза дешевле, чем деньги.
Если моя рыночная зп = 300 000. А я работаю в проекте за 50 000. То не взятые 250 000 ровно такие же деньги. В противном случае, если их считают за 2x. То я говорю следующее. Давайте я буду получать 300 000. Получаю 300000. Откладываю свои 50 000. А 250 000 вкладываю но уже с коэффициентом 4x.
Или где ошибка в моей логике?
Виктор, привет!
Понимаю ваш вопрос. Рассмотрите с двух подходов:
1. Управление рисками. Работая в проекте, вы управляете риском выполнения своего фронта работ, тут за свои ошибки отвечаете только вы. А если вы вкладываете деньги, то есть риск команды - вы не знаете как команда будет "шиппить" (ship) продукт. Риск вложить деньги стремнее, а значит награда за риск выше.
2. Вот, допустим, вы полгода проработали над стартапом, значит у вас накопилось 250х6=1.5 млн. руб. (по вашим цифрам). А слабо 1.5 млн. руб. накопить и инвестировать в свою компанию? (а не покупать машину или иное). Если стартап провалится (потеряете деньги), то вам снова копить эти 1.5 млн. руб., а значит ДВАЖДЫ работать (чтобы накопить изначально и чтобы восстановить). Поэтому деньги дороже времени, а по этой логике - в 2х раза.
p.s. в стартапе на стадии "только что придумали и пора начинать делать с нуля" никто вам 300,000р платить не будет (за исключением редких случаев).