Yahoo сократит 15% сотрудников и закроет пять офисов Статьи редакции
Компания Yahoo в рамках новой стратегии развития сократит 15% сотрудников и закроет пять офисов — в Дубае, Мехико, Буэнос-Айресе, Мадриде и Милане. Об этом говорится в официальном сообщении корпорации.
Большинство сокращений придётся на первый квартал 2016 года. Ожидается, что к концу года в компании останутся работать 9 тысяч штатных сотрудников и менее тысячи человек, работающих по контракту. Это на 42% работников меньше, чем было в 2012 году, сказано в сообщении Yahoo.
По подсчетам руководства компании, эти меры помогут снизить операционные расходы на $400 млн в год.
Накануне о планах Yahoo в очередной раз сократить штат сотрудников и закрыть ряд представительств сообщило издание The Wall Street Journal. По данным газеты, 15% — это около 1,6 тысячи рабочих.
Закрытие офисов и сокращение персонала — это один из четырех пунктов новой стратегии развития Yahoo. По словам генерального директора компании Мариссы Майер, этот план повысит конкурентоспособность и привлекательность корпорации в глазах ее пользователей, партнеров и рекламодателей.
В рамках новой стратегии Yahoo сосредоточится на взаимодействии с пользователями и «урежет» свой портфель интернет-активов — корпорация оставит поиск, электронную почту и Tumblr. На сайте Yahoo сохранятся только четыре основных рубрики: новости, спорт, финансы и образ жизни. Фотохостинг Flickr в этот список не вошел, отмечает VentureBeat.Часть своих электронных журналов (подразделы новостного дайджеста) Yahoo объединит и включит в одну из основных рубрик, а другие закроет. Кроме того, компания намерена отказаться от сервисов Yahoo Games и Smart TV, не оправдавших ожидания роста.
Стратегия развития предполагает активное наращивание базы пользователей — до 1 млрд в месяц. Руководство Yahoo надеется, что благодаря новому плану в 2017-2018 годах компания вернется к ускоренному росту.
Yahoo также опубликовала финансовый отчет за 2015 год. Чистый убыток составил $4,4 млрд, в то время как по итогам 2014 года компания показала прибыль в размере $7,5 млрд. Выручка за минувший год выросла на 7,5% и составила $4,9 млрд.
вам не кажется что женщин не стоит ставить в управленцы такой огромной компании тупо потому что она женщина?
феминистки ну что скажете, разваливать такую компанию весело не так ли ?
женщина разваливает такую огромную корпорацию, мне вот жалко работников Yahoo терпеть эту женщину и тем более там феминистический настрой. карьерный рост только у женщин, ха ха.
#YahooRIP
Ты так говоришь, будто до Майер у Yahoo всё было ОК, а она пришла и развалила.
она всецело способствует тому чтобы компании не было
Не кажется. В данном случае у Yahoo дела идут плохо уже минимум лет этак 10, просто она стала козлом отпущения. Ведь удобно - есть на кого свалить крах компании
здесь все сказано
https://vc.ru/p/marissa-last-days
https://vc.ru/n/yahoo-brain-drain
https://vc.ru/p/yahoo-layoffs
так что я уверен в том что компании в следующие несколько лет не будет.
Справедливости ради, первый год шел неплохо, при том, что до нее было все печально. Впрочем, допускаю, что дело было в некоем кредите доверия.
Тут даже не о чем говорить.
Мне иногда кажется, что Майер просто подослали, чтобы развалить компанию :)
как Элоп в Nokia
Илоп:)
Клоп! )
"Стратегия развития предполагает активное наращивание базы пользователей — до 1 млрд в месяц."- ага, ага
А ведь когда Yahoo предлагали купить Google за $1 млн.
Может сейчас стоит сделать всё наоборот?
И был бы он такой какой сейчас?
Думаю, что навряд ли)))
Пользовались бы яндексом)))
кому нужен этот яху)
Скорее, замедлит падение привлекательности компании (и заодно, хотя не факт - падение доверия к руководителю) в глазах акционеров.
закрутить гайки, Майер, может и смогла, а вот развивать - увы..
Комментарий удален модератором
Давно пора этому штопанному пузырю сдуться...
Комментарий удален модератором