В современном мире конкуренция за талантливых специалистов становится все более острой, а демографическая яма все более глубокой!Важно акцентировать внимание на HR-брендинге, предоставляя подробную информацию о работодателе. Рассказывайте о преимуществах компании;Создавайте уникальные истории успеха сотрудников, и, главное, формируйте армию амбассадоров бренда.Потенциальные сотрудники ищут не просто работу, а целую культуру, и деловые амбассадоры могут стать ключевым фактором привлечения и удержания талантов. Скажите миру, почему ваша компания — это не просто место работы, а уникальное сообщество, где ценят каждого сотрудника. И будет ваши подборщикам счастье как вот на этом скрине! Декретная ставка! Почти 2000 соискателей!