67 комментариев

Задача "executive search professional" (прости-хосспаде) - искать кандидатов компаниям как можно дешевле. Для этого она и пытается создать иллюзию того, что высоких зарплат в индустрии нет. Региональные разработчики, не имеющие опыта в Москве, и видящие только вакансии на HH.ru (с заниженными процентов на 20-30 зарплатами) могут повестись.

Тётя заработала свой бонус, компания получила дешёвого раба, разработчик думает что это норм. Все счастливы. Но пройдёт год, новый москвич походит по конкурентам, и свалит со свистом. В выигрыше оказалась только хрюша.

37
Ответить

она же про разрабов отдельно написала, что к ним это не применимо

4
Ответить

executive - это вообще менеджеры

2
Ответить

Она founder в RedCode добропожаловать на галеры, рабы

2
Ответить

Комментарий недоступен

33
Ответить

А сколько платят не на удалёнке? Не пробовали местным компаниям сами объяснить?

Ответить

Ичары токсичнее дизайнеров!

17
Ответить