Карьерный рост от линейного сотрудника до руководителя крупного подразделения — опыт «Тинькофф»

На своём примере рассказываем, как прийти на позицию без опыта, а затем управлять командой из 2000 человек.

Карьерный рост от линейного сотрудника до руководителя крупного подразделения — опыт «Тинькофф»
27

После того как вы собрали ( используя трюки с мелким шрифтом и "продолжая использовать приложение вы соглашаетесь...." ) и передали биометрию, для меня репутация вашего банка слово ругательное. И ваши ссылки на 2.24 УКБО, даже ЦБ признал противоречащими закону.https://vc.ru/legal/936232-cb-rf-priznal-chto-punkt-2-24-ukbo-tinkoff-protivorechit-zakonu-no-raspisalsya-v-sobstvennom-bessilii-v-dannoy-situacii

5
Ответить

А как запретить им использовать эти данные? Или уже всё?

Ответить

Здравствуйте. Мы не нарушаем закон при принятии согласия на обработку и передачу биометрии.

Ответить