«Неужели с твоими мозгами нельзя найти работу?». Когда родные — главный источник давления
Ты уже устал от тишины в откликах. От автоматических отказов. От того, что на каждую вакансию — 300 соискателей, и даже если ты подходишь идеально, это ничего не значит. Но хуже всего — не рынок.
Хуже — это когда самые близкие люди смотрят на тебя и говорят:
— Ну а чё ты сидишь?
— Просто ленишься, небось.
— Вон Маша/Саша/Петя уже давно устроились.
— С твоими мозгами и без работы? Да ну тебя.
Это слышали многие. И я, и мои клиенты, и те, кто годами живёт в чувстве вины, потому что «не может оправдать ожидания».
И вот ты уже не просто в поиске. Ты в борьбе. Каждый день — не только с рынком, но и с ощущением, что ты кого-то подводишь. Почему так происходит?
Потому что у нас нет культуры нормального отношения к безработице.
— Уволился? Значит, что-то с тобой не так.
— В поиске больше месяца? «Ты просто перебираешь».
— Отказали после финального этапа? «Значит, плохо прошёл».
Мы не умеем говорить о трудностях. Мы любим советы в стиле «найди себе нормальную работу». И особенно — от людей, которые работу не искали лет 10 и считают, что собеседование — это когда «в пиджаке приходишь и вежливо улыбаешься».
А теперь реальность:
- Рынок сжат. Ты действительно можешь быть крутым — и не пройти.
- Работодатели играют в “вакансии-призраки”. Ты тратишь силы — а позиции не существует.
- Интервью — это не проверка знаний. Это игра в симпатии, харизму, ожидания. И ты не всегда можешь её выиграть.
- У тебя нет личного рекрутера, продюсера, агента. Ты сам себе всё: HR, бренд, PR и sales.
Это тяжело. А если каждый день тебе говорят, что ты просто «ленивый» — становится невыносимо.
Что с этим делать?
- Фиксируй и проговаривай процесс Вместо «я ничего не делаю» — «я сделал 15 откликов, переписал резюме, прошёл 2 интервью, обновил профиль». Формулируй факты. Даже для себя. Даже если никто не спрашивает.
- Говори с близкими на твоём языке Не «я безработный», а «я в карьерном переходе». Не «ищу хоть что-то», а «анализирую рынок и тестирую гипотезы». Слова важны. Особенно когда защищаешься.
- Ставь границы Если чувствуешь, что разговор снова скатывается в упрёки — прерывай. Прямо. «Я понимаю, что тебе тяжело это видеть. Но твои слова не помогают. Они разрушают».
- Ищи свою опору Если среди “своих” ты чувствуешь себя хуже, чем на собеседовании — найди новых. В каналах, чатах, сообществах. Там, где тебя не оценивают по зарплате, а слушают.
Я знаю, что многие читают это молча — с комом в горле. Если узнал себя — просто напиши в коммент «+». Не нужно объяснять. Просто покажи, что ты здесь, и ты не один.
И если тебе сейчас особенно тяжело — знай: ты не сломанный. Ты в системе, которая умеет только давить. Но это не навсегда.