Мой личный опыт и наблюдения говорят о том, что условно сотрудники различных компаний делятся на три лагеря:
Project manager,
Работа нравится, ЗП устраивает,
Произошло выгорание..нет развития и у меня и у компании..грустно..
Могу ли предположить, что ваша компания из тех, кому нужен 120% результат? Обычно выгорание там, где нужны Стахановцы. Сейчас вспомнилась миниатюра из Городка «Стахановское движение» ))))