New Business Manager (удаленно) / Менеджер по привлечению новых клиентов

от 120 000 рублей на руки: фиксированный оклад и KPI по итогам собеседования

Креативное видеопродакшн агентство MOSKVA уже более 5 лет занимается производством рекламных, корпоративных и имиджевых роликов.
Наша миссия – наполнить корпоративный мир качественным и эффективным контентом.

Достижения, которыми мы гордимся:

— Сотрудничество с такими компаниями как Сбер, Альфа-банк, Авито, Черкизово, Аристон, X5 retail group, Барьер, Яндекс;
— 1 место в Digital Awards 22 в разделе «видео» + участие во многих значимых в сфере видео и рекламы рейтингах;
— Члены нашей команды выступают в качестве жюри на фестивалях;
— 9 из 10 возвращаются к нам за нашими услугами.

Мы ищем New Business менеджера, который будет заниматься привлечением новых проектов и клиентов, выстраивать с ними прочные и длительные отношения.

Тебе предстоит:

  • Работа с творческим и креативным продуктом, который не сможет превратить твою работу в рутину;
  • Проактивный поиск клиентов (средний и крупный бизнес): ежедневное ведение холодных (преимущественно), тёплых и горячих телефонных звонков, переговоров и переписок с потенциальными клиентами, проведение с ними встреч (очных и в Zoom), брифингов и презентаций;
  • Networking, участие в профильных мероприятиях;
  • Выстраивать доверительные и долгосрочные отношения с клиентами;
  • Заключение договоров;
  • Ведение отчетности в CRM

От тебя:

  • Имеешь релевантный опыт в продакшене, креативных и рекламных агентствах от 2 лет;
  • Классные коммуникативные навыки, умеешь находить общий язык с разными людьми;
  • Держишь сроки, ответственно и системно подходишь к задачам, умеешь работать в команде;
  • А также творческий подход к делу будет твоим знаковым преимуществом!

Условия:

  • Удаленный формат работ;
  • График работы: 5/2 с 10 до 19 по МСК;
  • Своевременная заработная плата 2 раза в месяц, которая состоит из фиксированного оклада (по итогам собеседования) + KPI и командные бонусы;
  • Профессиональное развитие: регулярное обучение и погружение в сферу с нашей стороны;
  • Креативная, позитивная рабочая среда (наши планёрки ты запомнишь надолго)

Для отклика: HR Юлия

Начать дискуссию