Анастасия Архипова
А к чему пост? Если присутствуют отговорки "нет ресурса" "нет сил" "не в потоке" "не в балансе" и всякое такое, то человек просто пока не готов к изменениям или не хочет менять что-то. Всё до ужаса просто. Хочешь что-то поменять? Пробуй, пытайся, ищи пути
1. Анализируйте причины убытков и разработайте стратегию для их устранения. Это может быть сокращение расходов, увеличение объемов продаж или поиск новых рынков сбыта.
2. Общайтесь с командой и объясните им, что вы работаете над решением проблемы. Поддерживайте открытую и честную коммуникацию, чтобы избежать слухов и неопределенности.
3. Предложите своей команде возможность принимать участие в процессе поиска решений. Это может помочь им чувствовать себя более вовлеченными и мотивированными.
4. Не забывайте о признании успехов и достижений команды. Это может помочь повысить их самооценку и укрепить доверие к вам как лидеру.
5. Поддерживайте позитивный настрой и оптимизм в команде. Важно помнить, что люди работают лучше, когда они чувствуют себя уверенно и мотивированно.
6. Рассмотрите возможность обучения и развития для вашей команды, чтобы они могли улучшить свои навыки и знания, что может помочь улучшить результаты бизнеса.
7. Наконец, будьте терпеливыми и готовыми к тому, что процесс улучшения результатов может занять время. Важно сохранять мотивацию и продолжать работать над улучшением ситуации.
что-то на непонятном..
неплохо так продвинули бота))
Турция самый популярный вариант на все времена)) Тем более вполне доступный
пригодится
А какой смысл в этом? То есть, если я напишу, что хочу, то я это получу?)
У создателей настолько закончилось воображение или настолько обострился минимализм, что им показалось, будто бы одной буквы достаточно
так может такой город служит хоть какой-то гарантией того, что ты будешь долго держаться на рабочем месте😄
У меня давно карта, тоже заметила что категории стали лучше и выгоднее. Может, банк так борется за клиентов!!