Обзор технологических стартапов в образовании за последнюю неделю
Что стало известно об инвестировании в стартапы EdTech за прошедшую неделю
В порядке возрастания раскрытых привлеченных инвестиций.
Активное геймифицированное обучение на основе лучшего видеоконтента
Основан в 2023 году, Финляндия. Превращает пассивное потребление видео в увлекательные многопользовательские игры-викторины. Преобразует любой вид видеоконтента – от углубленных трехчасовых лекций до кратких, спонтанных обучающих программ, снятых с помощью ваш смартфон – в интерактивный опыт обучения с помощью искусственного интеллекта. За несколько минут преподаватели могут превратить даже несколько неорганизованный или плохо записанный видеоконтент в организованный, основанный на данных и игровой процесс обучения для своих учащихся.
Ведущий центр студенческих ресурсов Ливана
Основан в 2023 году, Ливан. Предлагает набор академических инструментов, включая индивидуальные практические экзамены на основе искусственного интеллекта, конспекты студентов и подробные обзоры курсов. Делая упор на индивидуальное и эффективное обучение, дает студентам возможность преуспеть на университетских курсах, предоставляя индивидуальный опыт обучения, способствуя совместному обучению и обеспечивая глубокое понимание материалов курса.
Поставщик образования по фондовому рынку в Индии
Основан в 2022 году, Индия. Предлагает комплексные курсы, персонализированные для удовлетворения растущих потребностей своих учащихся, будь то новички, делающие первые шаги на фондовом рынке, или опытные инвесторы, оттачивающие свои стратегии. Стремится предоставить опытных преподавателей и новейшие учебные ресурсы. Обслуживает разнообразную аудиторию, в том числе новичков, ищущих фундаментальные знания, начинающих трейдеров, исследующих передовые концепции, работающих профессионалов, диверсифицирующих потоки доходов, предпринимателей, принимающих обоснованные бизнес-решения, студентов-финансистов, применяющих теоретические знания, и специалистов по пенсионному планированию, стремящихся управлять своими сбережениями и приумножать их с помощью интеллектуальных технологий. вложения.
Платформа для предпринимателей, которые хотят оправдать ожидания сотрудников и предоставить им преимущества изучения иностранных языков
Основана в 2021 году, Польша. Льготы для сотрудников стали неотъемлемой частью борьбы за внимание сотрудников.По подписке пользователь может изучить один или несколько языков по своему выбору. Обучение происходит онлайн в индивидуальном порядке под руководством опытных инструкторов, адаптированных к потребностям и уровню квалификации пользователя. Платформа предоставляет доступ к преподавателям шестнадцати различных языков, от английского и немецкого до менее распространенных, таких как корейский или японский, с планами по дальнейшему расширению. Клиентами компании являются в первую очередь средние и крупные предприятия, включая такие бренды, как Atman, Daimler Trucks Polska и Canal+. Продолжать развивать функционал продукта, включая работу над функциями машинного обучения и распознавания речи.
дает возможность студентам и исследователям учиться быстрее
Основан в 2023 году, Венгрия.. Обрабатывая большие объемы текста с помощью НЛП, может ускорить процесс обучения, а также оценить знания. Предлагает автоматические резюме, заметки, семантический поиск и инструменты ответов на вопросы, которые помогут вам в учебе. Он также генерирует вопросы викторины для проверки ваших знаний, и мы работаем над тем, чтобы сделать возможным обучение совместно с вашими друзьями и одноклассниками.
предлагает увлекательное взаимодействие с детьми для развития речи и творческого роста
Основан в 2020 году, Южная Корея. Cati беседует с ребенком, исследуя широкий спектр веселых и образовательных тем, чтобы пробудить у него на всю жизнь любопытство к обучению и окружающему миру. Ребенок расширяет свой словарный запас, учится новым способам выражения своих мыслей и улучшает произношение. Каждый день предлагает новые миссии на новую тему. Чем больше они разговаривуют, тем более персонализированной становится Cati для ребенка.
Решение для развития карьеры, позволяющее работникам получить образование для их следующей должности
Основана в 2021 году, Франция. Сотрудники выбирают один из множества вариантов обучения, спонсируемых компанией, и получают поддержку посредством коучинга успеха и профориентации. Работодатели, принявшие решение «обучение как преимущество», отмечают более чем двукратное увеличение удержания сотрудников, а также более высокую вовлеченность сотрудников, увеличение разнообразия и инклюзивности, а также усиление влияния бренда.
Адаптивное приложение для составления индивидуальных планов тренировок для велосипедистов-любителей
Основана в 2019 году, Нидерланды. Пользователи получают доступ к более чем 400 тренировкам, разработанным профессиональными тренерами. При создании профиля им предлагается ввести различные данные, касающиеся их телосложения, опыта и уровня, а также личную цель, к которой они хотят стремиться, и доступность тренировок. В зависимости от результатов планы тренировок автоматически корректируются. Предлагает велосипедистам в дополнение к занятиям на велосипеде заниматься бегом и превратиться в «мультиспортсменов» и предложить комбинацию в расписаниях тренировок в приложении. Эту функцию планируется запустить в середине 2024 года. Настроена на международную экспансию.
SaaS-платформа для обучения на основе данных
Основана в 2021 году, Испания. Предлагает глобальную платформу школам, стремящимся оцифровать процесс обучения и начать работать с передовой моделью данных, которая позволяет учителям, учащимся и школе принимать обоснованные решения. управление. Предоставляет платформу обучения (LXP) для университетов, компаний и школ, стремясь удовлетворить уникальные потребности каждого образовательного центра с помощью инновационных методологий обучения.
Мобильная психиатрическая помощь
Основана в 2021 году, США. Онлайн-программа, которая учит детей в возрасте от 4 до 16 лет практиковать социальные и эмоциональные навыки через 30-минутные еженедельные групповые занятия. Использует геймифицированную учебную программу, которая помогает детям строить отношения, управлять своими эмоциями и развивать академические навыки. Услуга стоит 25 долларов в неделю и включает в себя игры, открытые занятия и наставничество. Её используют более 25 000 семей, а долгосрочная цель — обслужить 1 миллион детей к 2025 году.
Видеорекрутинговая платформа для поколения Z
Основана в 2019 году, Швейцария. Специализируется на трудоустройстве выпускников университетов с использованием элементов социальных сетей и работает с более чем 250 известными клиентами из различных отраслей, а также с более чем 230 университетами и колледжами. Предлагает студентам помощь в поиске первой настоящей работы. Облегчает процесс подачи заявок, предоставляя компаниям легкий доступ к труднодоступному пулу выпускников университетов. Адаптируется к потребностям хорошо образованного поколения Z, для которого традиционные порталы вакансий уже не актуальны. Недавно представила свое первое расширение в виде коротких видеороликов на базе TikTok.
Технологическая платформа для профессионалов фитнеса
Основана в 2020 году, Испания. Предлагает специалистам в области здравоохранения возможность управлять всем своим бизнесом через единую платформу: режим тренировок, планирование, коммуникация, бронирование, прогресс клиентов. Услуги включают личных тренеров, диетологов, физиотерапевтов и инструкторов йоги, чтобы обеспечить 100% онлайн-управление своими клиентами. Интегрируется с инструментами искусственного интеллекта, направленных на улучшение пользовательского опыта. Работает более чем в 35 странах и помогает более чем 6000 профессионалам в области фитнеса, консультируя и улучшая жизнь более чем 120 000 клиентов. Продемонстрировал экспоненциальный рост, удвоив свой оборот по сравнению с прошлым годом.
Передовой поставщик услуг по оценке обучения и услуг поддержки для учащихся с различиями в обучении
Основан в 2020 году, США. Расширяет программы специального образования школ с помощью интерактивных онлайн-услуг и оценок, предоставляемых экспертными поставщиками. Подход основан на фактических данных и результатах, с клиническим надзором. Предоставляет комплексную психопедагогическая оценка, тесты на IQ, внимание, социальные/эмоциональные функции с диагнозом, полным отчетом и документацией. Консультирует по поведенческому и психическому здоровью.
Поставщик программного обеспечения для обеспечения соответствия требованиям сотрудников и управления аттестацией сотрудников по принципу «программное обеспечение как услуга» (SaaS) для работодателей и профессиональных организаций, занимающихся аттестацией
Основан в 2017 году, США. Позволяет работодателям отслеживать истечение срока действия и продление лицензий и сертификатов сотрудников. Устраняет риски и издержки несоблюдения требований, включая штрафы, судебные иски и потерю бизнеса. Помогает сотрудникам и менеджерам при подаче заявлений на получение сертификатов и их продлении с помощью гибкого механизма рабочего процесса соответствия. Имеет большой опыт работы с крупными организациями, занимающимися аттестацией, а также запуском и масштабированием успешных технологических компаний.
повышает клиническую компетентность, сочетая медицинское образование, обучение и оценку с помощью динамического моделирования виртуальной реальности
Основана в 2017 году, США. Занимается обучением нового поколения медсестер, врачей и смежных медицинских работников. Предлагает иммерсивный опыт обучения, который позволяет медицинским работникам практиковать в любом месте и в любое время без риска. Упрощает обучение персонала, повышает готовность к практике и повышает безопасность пациентов. Обеспечивает более 35 000 симуляций в месяц и доказала свою эффективность, не уступая ведущим методам физической подготовки, экономя 74% затрат по сравнению с традиционными тренировками.