Карьерный Хакер Алина Большева
Консультант по карьере и управлению трудовыми отношениями. 8+ лет в HR и HR Tech. https://t.me/hackcareera
А почему вы рассказываете это только сейчас?
И в публичном пространстве он ассоциирует себя с компанией. Надеюсь, у газпрома будут вопросики
Во-вторых, если газпрому нужно будет посмотреть всю историю коммуникации, она сохранена из канала Максима. Я в шоке, что менеджеры перестали думать головой
Во-первых, чел нарушил не только законодательство по ходу дела (но только суд ему судья...), но и локальные нпа газпрома и его дочек. Собрала все в своем тг
А какие обходные пути рекрутеры используют? Я на конференциях слышу все время про ИИ и рефералки через сотрудников
если что, зовите на аудит :)
Интересно было бы посмотреть, как hr процесс устроен. HR сами часто жалуются, что hh не работает для некоторых позиций, но со стороны кандидатов мы потом видим, что сам HR вовремя не ответил, не так настроил платформы свои, hh баг словил и пр. В итоге страдают нанимающие, которые сидят без закрытых вакансий и соискатели, которые не могут попасть даже на этап доставленного отклика
Карина, спасибо за Ваш опыт. Вы подбираете в компанию?
Монопилии на законы все равно ))) так бы не помешало, конечно
Возможно, это фейк от самого hh, сегодня они запустили прогрев на рейтинг работодателя 2026 + у статьи есть плашка "реклама". Но в целом с накруткой отзывов всё ясно. Этим грешат многие компании.