Artem Seleznev

Начало тут.

Итак, мы выяснили, что эффективный коллектив — это не сумма эффективных одиночек.

Для удобства и краткости поделим всю работу в IT на "хардовую" и "софтовую". Если ещё упрощать, то это разделение на разработчиков и менеджеров. Разделение это зачастую переходит в антагонизм. Все направления работы, все роли в командах и коллективах — это или первое, или второе. (Иногда такая граница проходит внутри одного айтишника — например мен…