София Романова
с 2020
Организационный психолог в сфере HR, практикующий психолог-консультант (подходы КБТ и РЭПТ), исследователь в области социальной психологии
2 подписчика
12 подписок
Я не стала рассказывать подробно о выделенных компетенциях, поскольку матрица разработана внутри и для СДЭК, т.е. не обязательно эти компетенции подойдут другим. Другим компаниям нужно в любом случае разрабатывать свою матрицу(
Здесь представлен именно «инструмент» для ее разработки.
Это уже выясняется по ходу проведения аттестаций. Такие несоответствия есть. И сейчас на аттестациях более подробно говорят что нужно прокачивать, особенно уделяя внимания «западающим» зонам. Чтобы ребята «подтягивались»)
Добрый вечер,
Спасибо за комментарий)
Конечно, можете связаться со мной в телеграм @SophiaRomanova