Александр Кондратьев

Авито вакансии, или как нанимать эффективно с 40+ откликов в сутки — это не громкий заголовок, а вполне реальный результат, если использовать площадку не как обычную «доску объявлений», а как полноценный инструмент подбора персонала.

Ты сидишь у экрана, щёлкаешь "Откликнуться" уже в сотый раз, резюме — вроде норм, опыт есть, мотивация — зашкаливает. Проходит день, неделя... и тишина. Ни одного звонка. Ни одной внятной причины. Только игнор.

После увольнения я был уверен — «ну, сейчас за пару недель что-нибудь найду». Резюме готово, опыт есть, работал в нормальных местах. Казалось бы — чего переживать?