Вы запускаете новый процесс. Внедряете Agile. Меняете CRM. Перестраиваете логистику. Вроде всё продумали. Расписали выгоды для компании. А сотрудники… не едут. Соглашаются в голос, а делают по‑старому. Или открыто говорят: «И так работает, зачем трогать?» Это саботаж. И если с ним не работать, любые изменения провалятся. Даже самые правильные.
Екатерина Грузинская
с 02.05.2026
Бизнес-стратег, живу с 40 котами спасенными в Дагестане и 8 собаками
0 подписчиков
0 подписок
Два рабочих инструмента, которые не стоят миллионы
Вы смотрите на свой бизнес каждый день. Знаете все процессы, всех клиентов, все боли. Вам кажется, что если бы где-то была точка роста - вы бы её давно заметили.
Никак. Но есть нюанс
В интернете полно статей: «Как мотивировать зумеров без денег». «Их не интересует зарплата, им нужны печеньки и настольный футбол». «Поколение Z работает за идею».