Иван Хорев

+77
с 2016
0 подписчиков
26 подписок

Так это. Уже-ж как лет 10 решили, что задачи в IT по времени не оцениваются. Что за фантомные менеджерские боли и натягивание шара на куб?
Максимум, что можно это понять сколько стори поинтов выполняет команда за интервал времени, и то это справедливо для продолжительной работы год-два-три.
Для абстрактного ТЗ оценка по времени будет коррелировать с реальностью со значением ноль.

Если честно ваши "ежедневные активные пользователи" на 75% состоят из ботов. Не расстраивайтесь, в фейсбуке почти так-же, только там боты Цукерберга (иначе бы кто смотрел рекламу).

Идиоты блин. Моя карта вбита у родителей, жены и детей. А сколько акков зарегано на одну карту по бизнесу - не сосчитать.  Только на хостере 1gb акков 20 - потому, что проекты, ресурсы и заказчики разные.
И почти все услуги по акциям взяты.
Что-же меня блокировать из-за этого?

6

По своему опыту - хорошая команда, это профессионалы с общими ценностями. Т.е. да релевантный опыт это первая составляющая. Вторая - как в браке, должно быть что-то общее. Например если команда, где приняты нецензурные выражения ни за что не подойдет воспитанному человеку (самая часто встречающаяся проблема).

1