Выгорание команды: причины и признаки, как его избежать

Выгорает не сотрудник.

Выгорает команда.

А выгорание команды начинается с того, что хорошие люди: 1) начинают делать бессмысленные задачи; 2) продолжают это делать каждый день. Неделями. Месяцами. Кварталами. Годами.

Как понять, что команда выгорает?

У неё исчезает напряжение. И все "спокойные и продуктивные" работают живут в тумане.

Ценности ноль, смыслов тоже, прогресса нет, зато много фрагментарной вежливости без споров и попыток "не мешать отлаженным процессам", вместо задавания главного вопроса:

"А для чего мы это делаем?"

Выгорание — это когда всем уже настолько всё равно, что никто этого не говорит. В первую очередь, себе.

Подписывайтесь на Telegram Product Management & AI.

2 комментария