В России когда дело доходит до найма, есть два пути: трудовой договор или ГПХ (договор гражданско-правового характера). Но если налоговая посчитает, что ваши ГПХ на самом деле скрывают трудовые отношения, будьте готовы раскошелиться на штрафы и вернуть недоимку в казну. Кстати, с 1 марта налоговики работают в паре с Рострудом и скрыться от их внимания не получится.
Спасли от штрафов на семь миллионов! И это только начало… Ваш бизнес следующий? — Право на vc.ru
• IT-компании могут столкнуться с крупными штрафами из-за незнания тонкостей закона.
• Компания клиента работала с фрилансерами и самозанятыми без учета возможных последствий.
• Аудит 38 договоров выявил ошибки, которые могли привести к штрафам и доначислениям.
• В России существуют два пути для найма: трудовой договор и договор гражданско-правового характера.
• Налоговики работают в паре с Рострудом, что усложняет уклонение от их внимания.
• Команда юристов провела анализ текущих договоров и делопроизводства компании.
• Созданы новые шаблоны договоров, обеспечивающие надежную защиту от атак налоговой.
• Предотвращение штрафов и доначислений может привести к значительной экономии.
• Юристы проводят глубокую проверку договоров и бизнес-процедур для обеспечения защиты от юридических угроз.
• Бесплатная консультация юристов помогает компаниям обезопасить свой бизнес от юридических проблем.
и какой вывод можно сделать? лучше не рисковать и постоянные сотрудничества оформлять нормально,а не пытаться сэкономить на уплате налогов
Спасибо за саммари)
С ИП вначале было что-то подобное. Лет 20 народ гоняли. Как-то это должно устаканиться.
))
Всего-то лет 20 подождать)
С течением времени, когда выработают четкие критерии