Еще пару слов про закон об электронных повестках и при чем тут бухгалтеры
Напоминаю, что закон/поправки были внесены, рассмотрены и приняты ГД 11 апреля сразу в трех чтениях, на следующий день одобрены СФ РФ и в ту же пятницу, вечером, 14 апреля, подписаны президентом. Закон не обсудил только ленивый, но почти никто не акцентировал внимание на том, какую роль в заполнении базы данных военнообязанных для военкоматов (!) будет играть бизнес и госпредприятия. Об этом - в моем материале.
А вся суть вот в чем:
Согласно этому закону, все компании, где есть сотрудники, теперь обязаны высылать сведения в военкоматы по военнообязанным сотрудникам. Если раньше большинство пренебрегали этим, это носило рекомендательный характер, то теперь бизнес (предприниматель/бухгалтер) ОБЯЗАН предоставлять такие сведения соответствующим структурам.
Скоро узнаем о наказании за непредоставление и подробности о новых отчетах - пока об этом информации нет.
Эта же обязанность теперь и на всех гос. компаниях, которые контактируют с людьми. Такие обязанности возлагаются также на ВУЗы. Всё это позволит сформировать базу.
Итак, коротко о том, что обязан делать работодатель:
- оповещать граждан о вызовах (повестках) военкоматов при их поступлении, в том числе в электронной форме;
- обеспечивать возможность своевременной явки по повесткам;
- направлять необходимые для ведения воинского учета данные о гражданах, состоящих на воинском учёте (не состоящих, но обязанных состоять на таком учёте), в течение пяти дней со дня изменения соответствующих сведений, в том числе с использованием портала «Госуслуги».
___________________________________________
Здравствуйте! Меня зовут Марина Сутурихина, я основатель компании бухгалтерского аутсорсинга "Охотники за бухгалтерией" и веду свой канал в Телеграме. Буду очень рада новым подписчикам!
Если статья была для вас полезна, поставьте, пожалуйста, ❤
Я думала, что знаю, как работает IT-сфера, но оказалось, за последние полтора года изменилось всё. Теперь компании, которые раздули штат во время ковида, массово сокращают айтишников. И как назло, ИИ может заменить некоторых из них в два счёта. Разбираюсь, как выжить в новой реальности.
В феврале 2022 года я потерял всё. Бизнес с оборотом в миллионы рублей рухнул за считанные недели. Мы с семьей уезжали из страны почти без денег — хватало только на съем квартиры. А теперь я делаю за две недели то, что команды программистов делают месяцами — и хорошо на этом зарабатываю.
С вами команда коммуникационного агентства Cristal Media. Сегодня мы поговорим об очень важном офлайн канале коммуникации – наружной рекламе. В сегодняшней статье речь пойдет не просто о размещение, мы затронем тему инфоповодов, думаем из названия вы уже поняли о чем речь. Разбираться в мире билбордов и шляп новостей будем на примере застройщика –…
на себя самого (ип) тоже нужно стукануть?)
Нет, ИП сами за себя не подают))
Удивительно, насколько не разлетелся такой материал, это же реально еще одна жесть в копилку ко всему прочему
+ медорганизации, суды и учебные заведения должны будут передавать данные о состоянии военнообязанных в военкоматы. В законе всевозможные "приятные процедуры" прописаны)
9 классов и вжух со всех радаров в лес, после 30 поживешь)
Да, к сожалению, на этом нет пока что большого акцента.
Может быть, сейчас все больше переваривают сами изменения процесса получения.
еще одна забота для работодателя
да, таковые реалии...