«Или будет по-моему, или я тебя зарЭжу». Как мы увольняли ОЧЕНЬ проблемного сотрудника
Любой бизнес – это живой организм с типовой задачей: выживать, развиваться, быть успешным в борьбе за ресурсы и эволюционировать быстрее прочих. Какую роль занимает в этом организме отдел по работе с персоналом?
1212 показов
11K11K открытий
11 репост
Похоже на новый штамм инфоцыганства и лохотронства.
Но лучше назвать это бизнес-спецназ и построить на этом целую бизнес стратегию. Воистину этот мир уже не спасти - Жги, Господь.
Очень удобно, человек уволился - это наш спецназ отработал. Не уволился - надо больше времени и вообще он меняется. Как SEO.
"спасатели" еще те ))