Маскот: роль и значение в университетской культуре
Процесс создания эффективного маскота
Прежде чем приступить к разработке маскота, мы проводим анализ конкурентов: изучаем талисманы других университетов, в частности наиболее популярные из них. На этом этапе мы не только вдохновляемся успешными примерами, но и предотвращаем возможные повторения в дальнейшем.
Для точного определения цели и характера будущего символа, мы задаем вузу два главных вопроса:
- Какие черты университета должен представлять персонаж?
Возможно, учебное заведение хочет воплотить в маскоте веселую атмосферу студенчества, либо, наоборот, подчеркнуть престиж и серьезность учреждения. Чем четче вуз определит цель талисмана, тем проще будет разработать его концепцию.
- Какой характер должен быть у персонажа?
Выдающийся маскот всегда обладает глубокой индивидуальностью. Например, если университет стремится показать себя как современное и молодежное учебное заведение, то талисман следует сделать энергичным, харизматичным, с чувством юмора и другими соответствующими качествами.
Поскольку маскот является визуальным представлением университета, в его дизайне обязательно учитывается идентичность вуза. В ходе экскурсий по учебному заведению сотрудники знакомят нас с его историей, образовательными программами и культурой, раскрывая связь университета с регионом. Позднее эти аспекты найдут свое отражение в дизайне. Дополнительно мы проводим серию интервью с активными студентами, вовлеченными преподавателями и администрацией — они делятся своими взглядами и вносят предложения.
На следующем этапе наши дизайнеры или художники-подрядчики преобразуют ключевые идеи в визуальные концепции. В процессе работы команда создает несколько концепций, существенно различающихся по стилю и подходу. Например, талисман может быть оформлен в корпоративных цветах университета, причем стиль может быть реалистичным, мультяшным и так далее. Все это делается для того, чтобы предоставить заказчику разнообразные варианты выбора.
Особое внимание уделяется не только креативности персонажа, но и его значимости: он должен вызывать чувство принадлежности и гордости. Принципиально, чтобы маскот нес в себе символическую ценность для всего сообщества вуза и подходил для использования в различных сценариях.
Тестирование среди сообщества — один из ключевых этапов процесса разработки. Перед окончательным утверждением талисмана мы проводим опрос среди студентов, преподавателей и администрации учебного заведения, предлагая им выбрать наилучший вариант из нескольких предложенных. Это не только способствует укреплению общности, но и помогает нам понять предпочтения аудитории. Анализируя полученные отзывы, мы вносим необходимые коррективы в концепцию, если это требуется, и приступаем к разработке финального варианта персонажа.
Помимо создания уникального облика маскота, который, безусловно, является неотъемлемой частью, рекомендуется придумать увлекательную историю или легенду вокруг него. Нарратив может включать в себя захватывающие детали происхождения и впечатляющие достижения, что укрепит его связь с университетом и вызовет дополнительный интерес.
После завершения разработки талисмана с нашей стороны, вуз самостоятельно развивает его в рамках маркетинговой стратегии и обеспечивает его видимость. Персонаж фигурирует на мероприятиях, спортивных играх и других важных событиях для повышения его популярности среди абитуриентов, студентов, сотрудников и местного сообщества. Для максимальной узнаваемости маскота используют в рекламных материалах, социальных сетях и на других платформах. Также разрабатывается и продвигается мерчандайз с его изображением, включая футболки, кепки, игрушки и прочие товары. Атрибутика способствует дополнительному распространению образа талисмана и поддерживает его узнаваемость среди разнообразных аудиторий.
Успешный пример маскота в университете
Весной 2023 года мы разрабатывали сайт для абитуриентов Челябинского государственного университета. Вуз позиционирует себя не просто как учебное заведение, ежегодно выпускающее сотни образованных специалистов, но и как место встречи с наставниками, друзьями и будущим, основа которого закладывается именно здесь. В университете царит атмосфера искренности, демократичности и открытости в общении.
Один из крупнейших научных и социокультурных объектов ЧелГУ — ботанический сад, где гуляют не только студенты, но и горожане и гости Челябинска. В саду часто проводят мероприятия университета, города или региона. Много лет назад здесь появились суслики, которых теперь легко встретить по дороге в университет.
Мы предложили вузу продемонстрировать вышеперечисленные качества при помощи веселого и дружелюбного талисмана — суслика. Маскот стал не только визитной карточкой сайта, теперь его используют на баннерах и в анонсах, а в телеграм-канале даже есть специальный стикер-пак.
В 2023 году многие российские вузы столкнулись с проблемой недобра абитуриентов на бюджетные места в период приемной кампании, Челябинский государственный университет успешно завершил прием абитуриентов в установленные сроки, набрав необходимое количество абитуриентов. Такой успех напрямую связывают с запуском нового сайта, одним из центральных элементов которого стал суслик-маскот.
Перспективы развития традиции маскотов в университетах
В наше время талисманы учебных заведений приобретают огромную популярность в социальных сетях, становясь настоящими звездами и открывая новые перспективы для университетского маркетинга.
С развитием виртуальной и расширенной реальности возможности для интерактивного взаимодействия с маскотами становятся все более доступными. Приложения, сайты и игры с персонажем обогащают опыт абитуриентов и содействует укреплению имиджа вуза.
Качественные маскоты университетов не ограничиваются воздействием на местном уровне. Они обладают значительным потенциалом стать узнаваемыми символами на глобальном уровне, обращать внимание поступающих и исследователей со всего мира. Такие талисманы становятся не просто лицом учебного заведения, но и мощным инструментом для установления связей в мировом образовательном сообществе.
Дополнительные сложности при разработке маскота
Разные части университетского сообщества могут иметь отличающиеся представления о том, каким должен быть маскот. Некоторые предпочитают классического и серьезного представителя, в то время как другие склоняются к более ярким и современным образам. Реакция студентов, персонала и общественности в целом может оказаться непредсказуемой. Поэтому разумно проводить тестирование концепций и учитывать возможные отрицательные отзывы, чтобы оперативно и грамотно на них реагировать.
Персонаж должен привлекать аудиторию всех возрастов, учитывать тренды и в то же время сохранять свою актуальность на протяжении нескольких лет.
Создание оригинального образа — пожалуй, самая сложная задача. Перед непосредственной разработкой критически необходимо проанализировать рынок. Желательно разработать талисман, который выделяется и не слишком похож на существующие маскоты, чтобы выделиться из множества.
Также при проектировании следует учитывать возможность упрощения дизайна, чтобы талисман был легко адаптировать под разные цели — от мерчендайза до веб-сайтов и рекламных материалов.
Создание маскота — это долгосрочное и стратегическое решение, требующее внимательного и системного подхода на каждом этапе. Не забывайте, что это творческий процесс, в котором стоит прислушиваться к мнению целевой аудитории для достижения положительного результата.