Деньги не ссорятся? Еще как!

Конфликты в бизнесе из-за денег могут возникать по различным причинам.Если хотите сохранить бизнес, отношения и спокойствие – соблюдайте 3 простых правила, о которых расскажу далее.

1. Неравномерное распределение прибыли

Партнёры могут не соглашаться с тем, как распределяется доход, особенно если один из них считает, что вкладывает больше усилий или ресурсов, чем другой.

2. Разные ожидания от доходов

Партнёры могут иметь разные представления о том, сколько денег бизнес должен зарабатывать и как быстро это должно происходить. Это может привести к разочарованию и конфликтам.

3. Недостаток прозрачности в финансах

Если один из партнёров не предоставляет полной информации о финансовом состоянии бизнеса, это может вызвать недоверие и подозрения.

4. Разные подходы к инвестициям

Партнёры могут не соглашаться по поводу того, куда вкладывать деньги: в развитие бизнеса, маркетинг, новые проекты или в личные доходы.

5. Неоплаченные или просроченные обязательства

Если один из партнёров не выполняет свои финансовые обязательства (например, не вносит свою долю инвестиций), это может вызвать напряжённость.

6. Конфликты из-за долгов

Если бизнес сталкивается с финансовыми трудностями, партнёры могут обвинять друг друга в принятии решений, которые привели к убыткам.

7. Разные приоритеты в использовании средств

Один партнёр может настаивать на увеличении зарплат, а другой на реинвестировании прибыли в развитие бизнеса.

8. Несоответствие вклада и вознаграждения

Если один партнёр чувствует, что он работает больше, а получает меньше, это может стать причиной конфликта.

9. Отсутствие чёткого соглашения о финансах

Если партнёры не обсудили и не зафиксировали в договоре, как будут распределяться доходы, расходы и убытки, это может привести к спорам.

10. Личные финансовые проблемы партнёров

Если у одного из партнёров возникают личные финансовые трудности, это может повлиять на бизнес и вызвать конфликты, особенно если он пытается использовать общие средства для решения своих проблем.

11. Разные подходы к рискам

Один партнёр может быть склонен к риску и готов вкладывать деньги в рискованные проекты, а другой предпочитает консервативный подход, что может вызвать разногласия.

12. Неправильное управление финансами

Если один из партнёров плохо управляет финансами (например, тратит деньги неэффективно или не следит за бюджетом), это может вызвать недовольство другого.

13. Конфликты из-за бонусов и премий

Споры могут возникать, если партнёры не согласны с тем, как распределяются бонусы или премии.

14. Разные взгляды на дивиденды

Один партнёр может хотеть выводить больше прибыли для личного пользования, а другой — оставлять её в бизнесе для дальнейшего роста.

15. Недостаток финансового планирования

Отсутствие чёткого финансового плана или бюджета может привести к хаосу и конфликтам, особенно в периоды кризиса.

Большинство этих пунктов я проверила на собственном опыте, поэтому смело заявляю об их важности. Многие пренебрегают искренними диалогами о деньгах, а потом обиды и развал бизнеса.

Вместо споров и недосказанности попробуйте использовать эту статью как точку опоры.
Перешлите её партнёру, обсудите вместе, и вы удивитесь, сколько конфликтов можно снять одним разговором.

Автор: Наталья Еременко – бизнес-консультант по партнерским отношениям, без коучинга и юридических сложностей. Написать мне можете в личном сообщение в Телеграм.