Компании, часто, рассуждают следующим образом: “мы берем на работу профессионалов, пусть сами разберутся”, при этом не учитывая то, что отсутствие процессов, стандартов и инструментов (в том числе ИТ-инструментов) не только снижают эффективность работы, но и демотивируют специалистов, повышая текучку кадров. Хорошие специалисты при любой возможности уйдут туда, где работа выстроена грамотно, специалист отвечает за свой блок задач, а бэк-офис обеспечивает его всем остальным в соответствии с четким и понятным процессом без постоянной внеурочной работы и “затыкания дыр” вызванных хаосом в процессах.
Правильно понял, что 10-часовой рабочий день?
Да. У данной компании сменный график график работы.