Ключевой сотрудник собрал чемодан — что делать?

Ключевой сотрудник собрал чемодан — что делать?

Заявление на столе.
— «Прошу уволить по собственному желанию…»
Подпись — самый нужный человек в команде.
Тот, кто «держал» коллектив, знал нюансы, тащил без слов.
Уходит не просто сотрудник —
уходит пласт знаний, связей, решений.
Страшно? Да.
Но это не катастрофа, если у вас есть система.
Что нужно, чтобы уход одного не ставил бизнес на паузу:
🔹 Дублирован…