Я знаю изнутри как компании тратят миллионы на банкеты, тосты и ведущих, а через неделю на стол кладутся заявления от ключевых людей. Если вы до сих пор считаете это просто «развлекательным бюджетом», скорее всего, у вашей компании серьезные проблемы. Рассказываю, как нужно делать, чтобы люди хотели работать в компании, основываясь на опыте 240 кор…