Лидерство бывает разным. Кто-то строит команды на власти, кто-то на идеях, а кто-то — на эмоциях и человеческом тепле. Если «Захватчик-Тактик» ведет через волю и контроль, то «Лидер-Эмоционал» через отношения и доверие.