Внутри коворкинга образовалось свое сообщество:
Все друг другу помогают — приехал курьер, за тебя встретят или отдадут заказ, если ты не успеваешь;
Случаются выгодные сотрудничества — бренд заказывает образцы у другого резидента;
Работают совместно над одним заказом клиента;
Подсказывают где купить ткани, какую машинку купить, как обработать лучше края и тд.
Со своей стороны мы организуем застолья на 23 февраля и 8 марта, День Рождения студии, Новый год, пикники — это дни, когда большинство резидентов могут за одним раскройным столом поговорить и познакомиться.
Вау, Кирилл, какая крутая концепция, да еще и которая живет уже 9 лет!
Уточняющий вопрос: как владельцы абонементов делят друг с другом пространство коворкинга? Каждому по комнатке для дизайнера? раскройные столы как делятся для работы? Если все купили абонементы по одинаковой стоимости, то как в фитнес зале все тусят у тренажеров и ждут ,когда освободится нужный чтобы подойти, а в коворкинге как делится общее пространство, если Вы пишете,что загруженность 100%-ая ?
Вообще идею коворкингов в любой сфере горячо поддерживаю, у меня был коворкинг, продержались 6 лет
Абонементов 4 вида в зависимости от размера кабинетов, количества в нем мебели и числа сотрудников, которые имеют доступ в коворкинг.
При покупке абонемента за дизайнером закрепляется рабочее место или кабинет.
В общей зоне есть правила работы, которые каждый соблюдает: раскроил, протер стол, подмел, собрал вещи и в кабинет, чтобы за стол мог встать следующий дизайнер. Также засчет коммуникации между собой договариваются самостоятельно, делят стол пополам - очередей обычно нет.
Загрузка 100% - это значит, что все абонементы (кабинеты) заняты, количество лимитировано.
Спасибо за поддержку)
Кирилл, добрый день! Удалось найти место и инвестора под кластер ? У нас аналогичный проект, только мы в регионах хотим открывать. Проблемы аналогичные вашим сейчас