Я думал, что делаю Ed-tech стартап, но все получилось только, когда я начал воспринимать его как ларек с лимонадом

Если вы давно следите за мной, то знаете Толк — мой проект по поиску ментора в диджитал. Я решил вести ежемесячный заметки по прогрессу и это первая.

И так, Октябрь.

– После потраченных 1,5 млн рублей и 1 года на неудачную разработку мобильного приложения, я решил вернуться к простой площадке, которую могу делать и развивать сам, без помощи разработки и команды вообще.

– Я, решил выйти из тусовки стартапов, в которой болтался год и сосредоточился на бизнесе. В России пока не умеют поддерживать стартапера и обеспечивать его ресурсами и топливом, так сказать. Это большой конвейер молодых и очень идейных людей (не предпринимателей), питчей, бизнес-планов, продаж, убеждений и обсуждений, компромиссов, ненужных контактов, митапов, конференций, нетворкингов и обещаний на инвестиции. А инвестиций там нет. Однако, там можно очень мило потрещать с такими же ребятами и получить даже психотерапевтический эффект. Да, думаю, что это имеет неплохую эмоциональную разгрузку. Но, к сожалению, я так и не смог получить достаточно пользы. Свой проект я больше не воспринимаю как стартап. Это хобби.

– Сегодня Толк – это маркетплейс IT-менторов для людей, которые развиваются в таких областях как дизайн, маркетинг, диджитал-реклама и тд. Площадка покрывает больше 30-ти диджитал-областей. Каждый может стать ментором и найти учеников. Я, как основатель, не занимаюсь подбором и обработкой заявок и не беру никаких комиссий за занятия.

– На площадке есть лента персональных запросов для тех, кто не нашел ментора в каталоге. Моя задача дать огласку такому запросу и привлечь внимание нужного ментора, чтобы он забрал ученика.

– За месяц я собрал более 200 IT-экспертов в каталоге менторов

– Я провел первую рекламную кампанию. Эффект мне понравился, но пока не окупился. Сейчас возвращается только 50-60% потраченных на рекламу денег. Посмотрим как будет перформить дальше.

– Пришли первые подписчики. Я знаю о них больше. В основном это люди, которые меняют профессию. Им не нужен мега-скиловый наставник. Достаточно даже мидл-сеньора в своей области, с кем можно обсудить задачки и затыки. А если говорить про экспертов, то подписку оформляют люди, которым понравился конкретный ученик и его запрос.

– Люди находят друг друга. Менторы находят учеников, а ученики – ментора.

Сами запросы не сложные. Людям действительно не хватает поддержки и внимания на онлайн-курсах, которые они проходят. Там они получают хард-скилы, но уверенности там не дают. Все-таки в России очень упорные ребята, они готовы много работать самостоятельно, но мотивационный пинок решает! Бывают исключения. Например, был запрос про помощь в развитии Burger King:

– Растут паблики и охваты. Цифры мне нравятся. У нас есть Телеграм и Фейсбук, куда я регулярно публикую новые запросы на менторство и рассказываю о самых интересных менторах

– У меня появились новые идеи по развитию площадки и я собираюсь добавить новые функции, чтобы маячить еще больше людей. Я знаю, что человек, ищущий ментора, скорей всего также ищет работу. Поэтому думаю помочь ребятам и в этом направлении тоже.

– В будущем Толк сможет закрыть большИй пул проблем, нежели сейчас, но нужно время.

– На этом все. Октябрь был классный. Увидимся в Ноябре :) Обязательно приходите в Толк икать ментора. Или учеников, если вы готовы наставлять!