Анализируйте прошлые отзывы, используйте их, как индикатор здоровья вашего бизнеса. Отзывы помогут предупредить, например, о наличии проблем с персоналом. Если работники плохо подобраны или ведут себя некомпетентно, то клиенты узнают об этом первыми. Руководство же реже в курсе таких дел, так как сотрудники, зная, что за ними наблюдают, заведомо станут вести себя лучше.