Отчётность об устойчивом развитии. Самое время начать!
Отчет ESG представляет собой специальный документ, который ежегодно составляется компаниями на добровольной основе и служит для оценки и отражения их деятельности с точки зрения социальной ответственности, экологической устойчивости и ответственного корпоративного управления. Взглянув на такую отчетность заинтересованные стороны могут оценить степень вовлеченности компании в решение актуальных проблем устойчивого развития.
Отчетность ESG стала неотъемлемой частью деятельности многих компаний, которые стремятся активно взаимодействовать с обществом, улучшать свою репутацию и конкурентоспособность, привлекать инвестиции и соответствовать современным требованиям устойчивого бизнеса.
Стандарты отчётности ESG
Формировать отчетность ESG следует опираясь на соответствующие стандарты. Это руководящие принципы и рамки, которые компании используют для отчетности по экологическим, социальным и управленческим вопросам перед инвесторами, заинтересованными сторонами и общественностью.
К числу наиболее признанных и широко используемых стандартов отчетности в области ESG относятся Global Reporting Initiative (GRI), Sustainability Accounting Standards Board (SASB), Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD), Carbon Disclosure Project (CDP), UN Sustainable Development Goals (SDGs).
В 2024 года Минэкономразвитие опубликован проект Приказа об утверждении стандарта раскрытия отчетности в области устойчивого развития, тем самым лишний раз убедив, что правительство заинтересованно в реализации принципов устойчивого развития и в нашей стране.
Однако стоит помнить, что составление отчетности ESG является добровольным, и каждая организация имеет право выбрать любой или любые стандарты для ее создания и раскрытия той информации, которую считает нужным.
Структура отчётности ESG. Основные компоненты.
Структура отчётности ESG может быть адаптирована в зависимости от специфики деятельности компании и ее целей в области устойчивого развития.
Несмотря ни на какие стандарты и приказы отчет ESG по своей сути должен содержать три главных компонента:
- Экологический компонент, который может раскрывать информацию об углеродном следе компании, использовании природных ресурсов, обращении с отходами, природоохранных мероприятий в компании.
- Социальный компонент с описанием условий труда, соблюдения прав человека, инклюзивность и разнообразие в компании.
- Компонент корпоративного управления должен дать представление о прозрачности и этике ведения бизнеса, системе управления рисками и взаимоотношении с заинтересованными сторонами.
Раскрываемые показатели в области устойчивого развития рекомендуется отражать последовательно в динамике за ретроспективный период не менее трех лет с начала составления соответствующей отчетности.
Преимущества внедрения отчётности ESG для компаний
Внедрение отчетности ESG является важным шагом для компаний, которые стремятся к устойчивому и ответственному бизнесу. Преимущества внедрения отчетности ESG для компаний включают:
- Повышение прозрачности. Честное предоставление информации о своей деятельности в области окружающей среды, социальной ответственности и корпоративного управления помогает инвесторам, партнерам, клиентам и другим заинтересованным сторонам лучше понять, как компания управляет своими рисками и возможностями в этих областях.
- Привлечение инвестиций и партнеров. Компании, которые успешно внедряют отчетность ESG, могут привлечь больше инвестиций и партнеров, так как они демонстрируют свою готовность к устойчивому развитию и социальной ответственности.
- Снижение рисков. Анализ и учет факторов ESG помогают компаниям идентифицировать потенциальные риски, связанные с раскрываемыми компонентами. Это позволяет им разрабатывать стратегии управления рисками и уменьшать вероятность их реализации.
- Улучшение репутации. Компании, которые активно вкладываются в устойчивое развитие и социальную ответственность, пользуются более высокой репутацией среди потребителей, инвесторов и собственных работников. Это способствует привлечению новых клиентов и перспективных сотрудников, а также улучшает отношения с обществом и укрепляет бренд.
- Стимулирование инноваций. Внедрение отчетности ESG может стимулировать компании к поиску новых способов улучшения своей деятельности, внедрения инноваций и увеличения эффективности, создавать новые продукты и услуги.
Процесс подготовки отчётности ESG.
Процесс подготовки отчетности ESG включает в себя несколько этапов:
- Компания должна определиться со своей стратегией, установить основные принципы и цели своей деятельности в области устойчивого развития, а также задать ключевые показатели, по которым будет оцениваться ее эффективность.
- Компания обеспечивает сбор информации касающейся экологических, социальных и корпоративных аспектов своей деятельности.
- Собранные данные анализируются с целью выявления ключевых трендов, проблем и возможностей компании в области устойчивости.
- На основе собранных данных и проведенного анализа компания разрабатывает свой отчет по устойчивому развитию.
- Отчет ESG — это публичный документ, поэтому он должен быть открыто опубликован и доступен для заинтересованных сторон.
- Организации должны проводить регулярный мониторинг своих показателей ESG с целью совершенствования стратегии и плана действий для выполнения главной задачи — улучшения показателей устойчивого развития.
Что касается реализации описанного в России. В настоящий момент крупные компании охотно продвигают повестку устойчивого развития и регулярно публикуют отчетность ESG. При этом выделяя на продвижение данного вопроса отдельные должности и отделы. Благо бюджеты позволяют.
Но скромные бюджеты не должны быть поводом отказываться от идей устойчивого развития. Я бы призывал и средний, и малый бизнес делать шаги в направлении устойчивости. Как раз составление собственных отчетов ESG и поможет менеджменту компаний определиться в какую сторону нужно двигаться и какие направления своих внутренних процессов прокачивать.