Налог на доходы физических лиц составляет 13%, большинство, как мы выяснили, ошибочно полагают, что платят только его. Здесь тоже существует определенный “потолок”. Если доход превышает 5 млн рублей в год — от суммы свыше платят 15%. Как правило, работодатель самостоятельно удерживает НДФЛ из зарплаты сотрудника. Часть НДФЛ можно вернуть с помощью налоговых вычетов. НДФЛ идет на региональные нужды, например, на школы, дороги, благоустройство и так далее.
Налог на добавленную стоимость мы платим за покупку товаров и услуг. Поэтому не включили его в статью, т.к. в ней речь идет именно о налогах с заработной платы)
Добавьте ещё НДС 20%, различные сборы (по сути квазиналоги)
В вашей статье написано, что из ЗП работника работодатель уплачивает 43,2%, что ложно. Стыдно писать такую чушь, даже ради кликбейта. Работодатель, как налоговый агент, вычитает 13% от ЗП и перечисляет их государству. На этом всё. А остальные отчисления за счёт работодателя.
По вашему, работодатель, из своего заработка платит налоги за всех своих работяг?
Благодарим, что внимательно ознакомились с нашей статьей! Рады, что нас читают вдумчивые люди.
Опрошенные правы - они отдают только 13%, а остальное оплачивает работодатель.
Работодатель платит % налогов и взносов от зарплаты работника.