Рынок труда развивается очень динамично. Когда все стремительно меняется нужны и новые методы поиска и подбора персонала. Различные инновации в этой сфере появляются каждый год, вытесняя старые методы и принципы работы.Чтобы клиенты оставались довольны нашей работой, а именно подбором и адаптацией высококвалифицированных кадров, наши менеджеры непрерывно обучаются и следят за трендами в HR сфере. - Заботимся о HR бренде заказчика.Сформировать привлекательный образ компании для кандидатов наша первостепенная задача. Вначале работы с компанией-заказчиком мы внимательно изучаем компанию, выявляем сильные стороны, которые привлекают кандидатов, подробно описываем их. Создаем визуальный образ: описание вакансии, создание визуального контента к вакансии. При первом знакомстве с кандидатом подробно рассказываем о компании, сфера деятельности, как давно на рынке, масштаб, политика работы с сотрудниками. Следим за обратной связью кандидатам, не оставляем без ответа никого, даже если компетенции кандидата не соответствуют требованиям вакансии. - Используем в работе маркетинговую стратегию. Проводим анализ рынка труда, разрабатываем рекомендации. Определяем целевую аудиторию для конкретной вакансии. Создаем привлекательное предложение и определяем каналы размещения.- Адаптивные инструменты оценки кандидатов.Используем различные методы для оценки кандидатов. В зависимости от квалификации и требуемых навыков, разрабатываем карту оценки кандидата (структурированное, ситуационноеили интервью по компетенциям. При необходимости профессиональное тестирование). - Продолжаем сопровождать компанию и сотрудника после выхода на работу. Останется на новом месте работы кандидат или нет во многом зависит от процесса адаптации. После того как мы нашли кандидата, помогаем разработать план адаптации в компании. остаемся на связи с наставником/руководителем и самим сотрудником, даем всем участникам процесса развернутую обратную связь.Если вам нужен качественный процесс подбора персонала и правильные люди на вакансии, мы открыты для сотрудничества.Вы можете заказать услугу по телефону 8-918-154-37-39 или в комментариях.